出版社:北京大学出版社
年代:2005
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为什么有的公司总会出现以下现象:计划总是沦于空洞的口号;公司全体员工缺乏共识,没有危机感;没有奖励也没有惩罚;忘了改造员工的思想;对变革的重点没有凸出也不加强力度贯彻;缺少反馈机制,追究脱钩……原因只有一个:企业变革与文化的缺乏!一流的企业看“文化”、二流的企业看“创新”、三流的企业看“利润”!而一个缺乏文化底蕴的公司,如同没有素养的女孩一样得不到别人的尊重。大师告诉我们:变革与文化是成功企业不可缺失的先决条件!
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9787301084694 如需购买下载《企业变革与文化》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息,请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN | |||
出版地 | 北京 | 出版单位 | 北京大学出版社 |
版次 | 1版 | 印次 | 1 |
定价(元) | 语种 | 简体中文 | |
尺寸 | 26 | 装帧 | 平装 |
页数 | 印数 |