农民工就业心理透视

浙江文化研究工程成果文库总序（一）

浙江文化研究工程成果文库总序（二）

序言

导言

第一章 农民工问题

第一节 正确看待农民工问题

第二节 农民工就业心理：一个特殊的视野

第二章 农民工群体形成及心理演变

第一节 农民工群体的形成

第二节 浙江省农民工群体的形成

第三节 农民工群体的心理演变

第四节 社会资本的测量及其对就业结果的影响

第三章 浙江省农民工群体就业心理现状与分析

第一节 浙江省农民工群体现状

第二节 农民工就业主要心理分析

第三节 农民工就业心理影响因素

第四章 农民工就业心理的群体差异比较

第一节 农民工就业心理的代际差异

第二节 农民工就业心理的类型差异分析

第三节 “80后”农民工与“80后”大学生就业差异比较

第四节 对不同群体农民工实行对口就业指导

第五章 农民工就业心理典型案例解读

第六章 就业胜任力通用模型在农民工群体中的探索性研究

第一节 农民工的就业胜任力

第二节 农民工就业胜任力通用模型的构建过程

主要参考文献

附录一 农民工就业心理调查问卷

附录二 “80后”就业心理调查问卷

附录三 农民工BEI访谈提纲

附录四 企业负责人访谈提纲

《农民工就业心理透视》是新农村建设丛书之一。建设社会主义新农村是中国现代化进程中的重大历史任务。本丛书全面总结了浙江省新农村建设的成功经验，对我国全面深化农村改革、解决好“三农”问题、健全社会主义新农村建设的体制保障具有重要的意义。
伴随中国改革开放不断深入，城市化、工业化水平不断提高，规模越来越大的农民工群体从乡村涌入城市，成为城市建设的主力军。《农民工就业心理透视》通过对农民工群体的形成、心理演变、就业现状、影响因素、代际差异、就业胜任力等方面的研究，力求从不同维度透视农民工就业心理；从农民工群体不同的生活目标、生活预期、心理定位产生不同的就业心理出发，理解和把握农民工就业的主客观需求。
《农民工就业心理透视》进一步丰富了就业理论，扩大了农民工问题研究的视野，有助于政府相关部门了解农民工就业的现状、心理需求，解决当前所面临的“民工荒”、“农民工严重流失”等现实问题；同时可为制定农民工就业相关政策，实现对农民工就业有效指导提供参考。《农民工就业心理透视》可供政府相关部门、企业人力资源部门、进城务工人员及社会学、心理学等相关学科研究人员阅读。

《农民工就业心理透视》主要汇集了浙江省2006年社会科学重点招标课题的相关调研成果，从不同维度解读浙江农民工就业现状、就业期望、心理需求、价值观念等问题。《农民工就业心理透视》针对农民工心理认知结构、农民工就业心理需要、农民工就业利益保障、农民工就业态度及倾向、农民工就业胜任力等方面做了有益的探讨，并从实证角度审视和剖析农民工就业心理的种种表现，填补了目前农民工问题研究中的某些空白点，旨在引起学术界、政府及社会对农民工心理健康的关注。
大规模的人口流动必然会带来明显的心理问题，不同的生活目标、生活预期、生长环境、心理定位、习惯定式，以及生命周期等因素，都预示着流动人口劳动力队伍自身所发生的不同变化。关注农民工群体的就业心理，必将有助于全面了解和正确把握农民工就业需求。