出版社:中国友谊出版公司
年代:2011
定价:30.0
本书是中国著名的在线网络游戏公司网龙科技的高管唐兆希先生,对网龙公司管理创新的实践总结与感悟。他以中国人熟悉的语言,对大家熟知的内容进行提炼和总结,重新诠释管理之道。他把德鲁克的目标管理和游戏的养成机制结合在一起,创造性地开发了针对知识工作者和80后员工的管理游戏化系统。其核心内容就是强调工作学习化、学习工作化;强调学会学习比学习内容更重要,方法比答案更重要,以使每个员工通过学习实现自主管理与自主创新,掌握终生都不会失业的技能。本书是即是一本管理的书,也是一本教育的书,更是一本励志的书。
书籍详细信息 | |||
书名 | 渔说站内查询相似图书 | ||
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出版地 | 北京 | 出版单位 | 中国友谊出版公司 |
版次 | 1版 | 印次 | 1 |
定价(元) | 30.0 | 语种 | 简体中文 |
尺寸 | 21 × 14 | 装帧 | 平装 |
页数 | 印数 |
渔说是中国友谊出版公司于2011.6出版的中图分类号为 F426.67 的主题关于 计算机网络-游戏-高技术企业-企业管理-经验-中国 的书籍。