中国产业发展的就业效应

第1章导论

1.1研究背景及选题意义

1.2相关研究综述

1.3研究思路和结构安排

1.4主要结论

1.5主要创新与不足

第2章产业发展就业效应的一般分析

2.1两个重要概念：产业发展和就业

2.2产业发展的历史趋势

2.3产业发展就业效应的相关理论

2.4产业发展与就业的根本联系

第3章产业结构的就业效应

3.1产业结构变化的趋势

3.2产业结构转换特点的成因

3.3产业结构的就业效应：就业弹性视角

3.4小结

第4章中国企业规模结构的就业效应

4.1企业规模结构的含义

4.2企业规模结构的变动趋势和特点

4.3中国企业规模结构的就业效应分析

4.4小结

第5章中国产业技术结构的就业效应

5.1产业技术结构与要素投入

5.2产业的生产率增长方式与就业

5.3产业的固定资产投资结构与就业

5.4产业的劳动力技能结构

5.5产业的资本一劳动替代弹性

5.6小结

第6章国外实施促进就业产业政策的经验教训

6.1典型国家或地区实施促进就业产业政策的经验

6.2典型国家或地区实施促进就业产业政策的教训

6.3对中国制定促进就业产业政策的启示

第7章中国促进就业的产业政策

7.1中国未来就业形势分析

7.2中国制定促进就业产业政策的原则

7.3中国促进就业的产业政策建议

附录中国国民经济行业分类及其与国际标准产业分类的比较

参考文献

后记

　　本书选取了产业劳动力需求的视角，依据产业经济学、发展经济学和增长经济学的相关理论，对我国改革开放以来产业发展的就业效应进行了实证分析，在一定程度上揭示了我国高经济增长、低就业增长的原因，同时结合其他典型国家或地区在促进就业产业政策上的经验和教训，提出了如何通过提高和调整产业劳动力需求来促进就业增长的相关政策建议。【作者简介】　　黄彬云，1972年出生于江西省武宁县，经济学博士，江西财经大学工商管理学院副教授，硕士生导师。主要研究领域：产业发展与劳动就业、劳动力市场运行。2006年以来，主持、参与省级课题八项，发表论文十余篇。