出版社：格致出版社
年代：2017
定价：45.0
本书根据风险管理的基本程序和劳资风险管理的重点和难点设计写作框架。首先对中国企业“走出去”的劳资关系风险进行界定；梳理并介绍中国企业“走出去”的劳资关系风险的识别的程序与方法；之后给出中国企业“走出去”的劳资关系风险的各种处理方案；然后重点研究中国企业“走出去”过程中的社会保险合作机制；总结分析中国企业“走出去”劳资关系风险的典型案例；探讨国外工会组织和劳资纠纷协商机制；最后分析国际劳工标准与中国企业“走出去”的关系，提示“走出去”时应特别注意的国际劳工标准问题。
| 书籍详细信息 | |||
| 书名 | 中国企业“走出去”劳资关系风险防范研究站内查询相似图书 | ||
| 丛书名 | 自贸区研究系列 | ||
| 9787543227460 如需购买下载《中国企业“走出去”劳资关系风险防范研究》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN | |||
| 出版地 | 上海 | 出版单位 | 格致出版社 |
| 版次 | 1版 | 印次 | 1 |
| 定价(元) | 45.0 | 语种 | 简体中文 |
| 尺寸 | 24 × 17 | 装帧 | 平装 |
| 页数 | 印数 | ||
中国企业“走出去”劳资关系风险防范研究是格致出版社于2017.6出版的中图分类号为 F279.23 的主题关于 企业－对外投资－研究－中国 ,企业－劳资关系－风险管理－研究－中国 的书籍。