激励理论

激励理论

( ) 坎贝尔, 著

出版社:中国人民大学出版社

年代:2013

定价:48.0

书籍简介:

激励理论是在个体具有需求和动机的前提下,对人的思想和行为施加外部条件或状态影响,使人产生一定的心理变化,激发人的主观能动性和积极性,挖掘人的潜能,使人的行为受体产生最大的收益和效率的概念和原理体系。本书是有关“激励理论”和“信息经济学”的一本经典著作,在经济学界有广泛而深入的影响。作者坎贝尔教授是业内公认的著名经济学家,目前是威廉玛丽大学经济学和公共政策学教授,之前曾担任过多伦多大学的经济学教授。

作者介绍:

唐纳德·E·坎贝尔,是美国弗吉尼亚州威廉斯堡威廉玛丽学院的经济与公共政策CSX教授——他从1990年开始在这里教书。1970—1990年,他在多伦多大学担任经济学教授。他是《资源分配机制》 (剑桥大学出版社, 1987)以及《公平、效率与社会选择》(1992)两本书的作者。他的研究多次发表在诸如Econometrica,Journal of Political Economy等一流期刊上。

书籍目录:

第1章 均衡、效率与不对称信息

1 不对称信息

2 出租车

习题集

3 酸雨

习题集

4 效率

习题集

5 均衡

5.1 占优战略均衡

5.2 纳什均衡

5.3 看不见的手

5.4 庇护恐怖分子的激励

5.5 解除合作关系

5.6 蜈蚣博弈

第1章 均衡、效率与不对称信息

1 不对称信息

2 出租车

习题集

3 酸雨

习题集

4 效率

习题集

5 均衡

5.1 占优战略均衡

5.2 纳什均衡

5.3 看不见的手

5.4 庇护恐怖分子的激励

5.5 解除合作关系

5.6 蜈蚣博弈

5.7 子博弈-完美纳什均衡

习题集

6 囚徒困境博弈

6.1 经济制裁

6.2 公众舆论

6.3 污染

6.4 以邻为壑政策

6.5 裁军

6.6 企业联盟

6.7 恶意收购

习题集

7 重复与均衡

7.1 有终止日期的重复囚徒困境

7.2 无限次重复囚徒困境

7.3 无限次重复博弈的均衡定理

7.4 终止日期与未知类型

习题集

第2章 基本模型与工具

1 最大化二次方程式

1.1 无约束最大化

1.2 约束最大化

2 微积分概述

2.1 无约束最大化

2.2 约束最大化

2.3 严格凹函数

2.4 最小化

2.5 相切的方法

2.6 全微分与链式法则

习题集

3 拉格朗日乘数

3.1 单一资源约束的拉格朗日乘数

3.2 对规划和拉格朗日乘数的评论

3.3 不止一个资源约束的拉格朗日乘数

3.4 毕氏定理的逆

习题集

4 复合商品模型

4.1 预算约束与偏好

4.2 复合商品定理

5 拟线性偏好

5.1 具有拟线性效用时的效率

5.2 拟线性偏好与需求

5.3 消费者剩余

6 不确定性下的决策

6.1 资产偏好

6.2 风险规避与风险中性

6.3 风险规避与负二阶导数

6.4 市场机会线

6.5 均匀概率分布

6.6 一般的连续情况

习题集

7 保险

7.1 完全保险定理

7.2 完全保险定理证明的概要

7.3 完全保险定理的微积分证明

7.4 竞争性保险市场

7.5 具有完全信息的竞争性保险市场的效率

习题集

第3章 隐藏行动

1 资源配置

习题集

2 可出售的排污权

习题集

3 电信业的激励管制

4 储蓄与信贷危机

习题集

5 个人破产

6 强制退休

6.1 交纳保证金

6.2 正式的讨论

6.3 跨期预算约束

习题集

7 教授的任期和绩效

8 美国公立学校的报酬和绩效

9 道德风险和保险

9.1 概述

9.2 正式的模型

9.3 道德风险的二元选择模型

9.4 努力供给水平的连续统

9.5 不完全保险

习题集

第4章 公司治理

1 几个国家的简短旅行

2 合伙制

2.1 模型

2.2 两人的合伙制

2.3 声誉和重复性相互作用

习题集

3 所有者与雇员的关系

习题集

4 实际的所有者-经理人关系

4.1 如何管制经理人

4.2 经理人卸责的例子

4.3 安然公司的覆灭

4.4 为什么股东允许经理人卸责

5 代理理论

5.1 图解式的介绍

5.2 基本的代理模型

5.3 风险中性的经理人

5.4 风险规避的经理人和二元的努力供给

5.5 风险规避的经理人和连续的努力供给

习题集

第5章 隐藏特征

1 价格歧视

习题集

2 二人交易

2.1 占优战略均衡

2.2 纳什均衡

习题集

3 旧车市场

习题集

4 信贷配给

4.1 借款人的视角

4.2 贷款人的视角

习题集

5 捆绑定价和产品质量

5.1 模型

5.2 完全信息均衡

5.3 信息不对称均衡

习题集

6 就业市场信号传递

6.1 长话短说

6.2 一般模型

6.3 当教育具有生产性的时候

习题集

7 竞争性保险市场

7.1 模型

7.2 均衡中的合同数量

7.3 完全信息均衡

7.4 信息不对称均衡

习题集

第6章 拍卖

1 引言

1.1 十种重要的拍卖

1.2 拍卖与效率

习题集

2 维克瑞拍卖

2.1 均衡的出价

2.2 社会成本定价

2.3 激励、效率以及社会成本定价

习题集

3 四种基本的拍卖机制

3.1 维克瑞、英国式、荷兰式以及一级价格拍卖

3.2 结果等价

3.3 一级价格、密封拍卖的均衡出价

3.4 n个投标人的情况

习题集

4 收益等价

4.1 四种基本拍卖的收益等价

4.2 维克瑞和一级价格拍卖的期望收益相等

4.3 其他概率分布

4.4 均衡支付

4.5 收益等价定理的证明

4.6 收益等价定理的积分证明

……

内容摘要:

《激励理论:动机与信息经济学(第2版)》考察了激励在各种制度中所起的作用,以理解信息和动机如何调整个体决策者的行为,以及调整到什么程度。一般地,当激励导致一个高水平的个人福利时,它们就是有效的。然而,这是存在疑虑的,因为每个人都采取行动最大化他或她的收益,而不考虑对于其他人的福利的影响。同时本书考察了受雇执行具体任务的代理人的绩效,从出租车司机到首席执行官。它研究了制度的绩效,从选举制度到肾脏移植,从而理解这些制度是否提高了整体的福利。另外,《激励理论:动机与信息经济学(第2版)》还考察了各种各样的市场交易,从拍卖到劳动市场到整个经济。

  《激励理论:动机与信息经济学(第2版)》利用具体的、加工过的例子、浅显易懂的一般理论以及来自新闻故事的实例展开分析。理论和例子都是以严谨的方式呈现的,但不是以过度“高技术”的方式。在70个不同的主题和章节中,只有12个要求具备微积分的知识。第二版增加了新的几章,是关于拍卖、匹配和分配问题以及公司治理的。方框中的例子用于强调理论的要点,并且这些例子独立于正文部分。

编辑推荐:



  《激励理论:动机与信息经济学(第2版)》考察了激励在各种制度中所起的作用,以理解信息和动机如何调整个体决策者的行为,以及调整到什么程度。一般地,当激励导致一个高水平的个人福利时,它们就是有效的。然而,这是存在疑虑的,因为每个人都采取行动最大化他或她的收益,而不考虑对于其他人的福利的影响。同时本书考察了受雇执行具体任务的代理人的绩效,从出租车司机到首席执行官。它研究了制度的绩效,从选举制度到肾脏移植,从而理解这些制度是否提高了整体的福利。另外,《激励理论:动机与信息经济学(第2版)》还考察了各种各样的市场交易,从拍卖到劳动市场到整个经济。

  《激励理论:动机与信息经济学(第2版)》利用具体的、加工过的例子、浅显易懂的一般理论以及来自新闻故事的实例展开分析。理论和例子都是以严谨的方式呈现的,但不是以过度“高技术”的方式。在70个不同的主题和章节中,只有12个要求具备微积分的知识。第二版增加了新的几章,是关于拍卖、匹配和分配问题以及公司治理的。方框中的例子用于强调理论的要点,并且这些例子独立于正文部分。

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书籍详细信息
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丛书名经济科学译库
9787300170251
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出版地北京出版单位中国人民大学出版社
版次1版印次1
定价(元)48.0语种简体中文
尺寸26 × 19装帧平装
页数印数

书籍信息归属:

激励理论是中国人民大学出版社于2013.1出版的中图分类号为 C936 的主题关于 激励理论 的书籍。