出版社：天津大学出版社
年代：2018
定价：30.0
本书是一本面向人力资源管理专业的教材，为人力资源管理提供了依据与支持，全书共九章内容，包括：人力资源导论；工作分析与胜任素质模型；人力资源规划；员工招聘；员工培训；薪酬管理；职业生涯管理；员工关系管理等。
| 书籍详细信息 | |||
| 书名 | 人力资源管理理论与实务站内查询相似图书 | ||
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| 出版地 | 天津 | 出版单位 | 天津大学出版社 |
| 版次 | 1版 | 印次 | 1 |
| 定价(元) | 30.0 | 语种 | 简体中文 |
| 尺寸 | 26 × 19 | 装帧 | 平装 |
| 页数 | 印数 | ||
人力资源管理理论与实务是天津大学出版社于2018.8出版的中图分类号为 F243 的主题关于 人力资源管理－高等学校－教材 的书籍。