知识链组织之间的合作伙伴关系研究

第1章 绪论1.1 选题背景1.2 国内外研究现状与评述1.2.1 组织之间合作伙伴关系的界定1.2.2 组织之间合作伙伴关系的形成动因1.2.3 组织之间的合作协调研究1.2.4 相关文献研究的不足1.3 研究意义1.4 本书的研究内容第2章 知识链组织之间合作伙伴关系的形成与演进2.1 新兴古典经济学的专业化分工理论2.2 企业组织的知识分工演进2.3 知识链组织之间合作的交易成本优势与合作伙伴关系的形成2.3.1 知识链组织之间合作伙伴关系的长期交易契约与交易成本2.3.2 知识链合作伙伴之间的社会资本与交易成本2.4 知识链组织合作的规模经济、范围经济、速度经济与合作伙伴关系的演进2.4.1 知识链组织之间合作创新的规模经济和范围经济2.4.2 知识链组织之间合作创新的速度经济2.5 本章小结第3章 知识链组织合作创新的知识互惠机制3.1 知识互惠的理论基础3.2 知识链组织知识互惠的创新优势3.3 知识链组织知识互惠的组织运行机制3.3.1 基于产品平台的运行机制3.3.2 基于技术标准推广的运行机制3.4 知识链组织知识互惠的协作决策机制3.4.1 知识分工机制3.4.2 利益协调机制3.5 本章小结第4章 知识链组织的技术学习机制4.1 知识链组织的技术学习方式与社会网络4.1.1 知识链组织的内部学习4.1.2 知识链组织的外部学习4.2 网络结构与知识链组织的技术学习4.3 关系强度与知识链组织的技术学习4.3.1 强关系与知识链组织的技术学习4.3.2 弱关系与知识链组织的技术学习4.4 社会资本与知识链组织的技术学习4.5 本章小结第5章 知识链组织之间的知识冲突形成及其管理5.1 知识链节点组织知识冲突的产生原因……第6章 知识链组织协作产品创新决策机制第7章 知识链组织合作创新中的开发费用分摊与补偿策略第8章 知识链组织合作创新的最优激励契约第9章 知识链的知识优势来源研究第10章 知识链的知识优势的形成机理与形成过程研究第11章 基于过程和能力的知识链的知识优势影响因素的实证研究第12章 基于生命周期理论的知识链的知识优势演化研究第13章 基于动态能力的知识优势向竞争优势转化研究第14章 提升知识链的知识优势和竞争优势的途径第15章 总结与展望参考文献后记

《知识链组织之间的合作伙伴关系研究》综合运用了多种分析方法，研究了知识链组织之间的合作伙伴关系的形成与演进、知识互惠机制、知识冲突形成及其管理、协作产品创新决策机制等内容。同时以丰田企业为案例进行分析，加以佐证书中的理论研究内容。《知识链组织之间的合作伙伴关系研究》稿在一定程度上填补了相关领域的空白，对我国知识链组织及跨组织合作问题的研究做出了贡献。【作者简介】吴绍波（1979-），男（汉），四川南充人，重庆工商大学副教授，管理学博士。2003年获得四川大学经济学学士学位，2006年获得四川大学经济学硕士学位，2010年获得四川大学企业管理专业博士学位，同年进入重庆工商大学工作，主要研究领域包括新兴产业创新生态管理、知识链管理、跨组织合作关系管理。获得四川省科技进步奖三等奖（排名第二）1次，主持国家自然科学基金、教育部人文社科基金等各类项目6项，以第二著者完成学术专著《知识链组织之间的冲突与冲突管理研究》1部。以第一作者在《南开管理评论》、《科研管理》、《研究与发展管理》、《科学学与科学技术管理》等国内期刊及国际会议上发表论文30余篇，其中：国家自然科学基金委管理科学部指定的重要期刊9篇，EI收录5篇。以通讯作者发表SCI期刊1篇。　　　　唐承林（1975-），男（汉），重庆奉节人，成都信息工程学院讲师，管理学博士。1999年获得西南石油学院文学学士学位，2005年获得四川大学工商管理硕士学位，2010年获得四川大学技术经济与管理专业博士学位。主要研究领域为知识管理、市场营销。获得四川省科技进步奖三等奖（排名第五）一次，主持省级和校级科研项目三项，在《科技进步与对策》、《科技管理研究》等国内期刊及国际会议上发表学术论文10余篇，EI收录2篇。　　　　刘敦虎（1976-），男（汉），四川攀枝花人，成都信息工程学院副教授，管理学博士，科技处副处长，四川省有突出贡献的优秀专家，四川省学术和技术带头人后备人选。主要研究领域为创新管理，长期参与四川省科技厅对全省产学研创新联盟建设的政策建议和实践推进工作。主持国家自然科学基金面上项目、科技部基础性工作专项课题、国家软科学课题等10余项国家和省级纵向课题，在InformationSciences、《系统工程理论与实践》、《管理评论》等国家自然科学基金和CSSCI刊物上发表15篇论文，3篇论文被SCI收录，3篇论文被EI收录，获四川省社会科学优秀成果奖三等奖1项。