中国企业人力资源管理优鉴

中国企业人力资源管理优鉴

詹未, 王璞, 主编

出版社:清华大学出版社

年代:2007

定价:45.0

书籍简介:

本书收集了20家优秀企业在人力资源管理成功的经验,从企业历程,战略,文化,企业家,员工,人力资源管理职能等维度,描述这些企业在实际运行中的相关内容。

内容摘要:

本书收集了中国19家优秀企业的人力资源管理成功经验。这些企业是由中央电视台进行了长达半年的调查,在近千家企业筛选,包括上海大众、招商银行、神州数码、摩托罗拉(中国)公司、海信等,这些企业都具有两个特点,一是属于行业中的领先企业,二是雇主表现良好,得到社会与员工的广泛认同。本书从企业历程、企业战略、企业文化、企业家、企业员工、企业人力资源管理职能几个维度,系统全面地描述了这些优秀企业在实际管理运行中的人力资源管理内容,以使读者能够从企业的全面管理和发展的角度来领会不同企业采取相应人力资源管理方法的根由,对中国本土人力资源管理工作具有实际的指导意义。本书适合中国本土企业及跨国企业高层管理者、人力资源经理等用于企业战略及人力资源管理决策借鉴; 适用于国内外大学、研究机构等单位的人力资源管理相关研究; 也适用于广大就业人员阅读,以增强对企业的认识和了解,对于指导就业和职业发展具有重大效用。

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书籍详细信息
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9787302148609
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出版地北京出版单位清华大学出版社
版次1版印次1
定价(元)45.0语种简体中文
尺寸26装帧平装
页数印数 6000

书籍信息归属:

中国企业人力资源管理优鉴是清华大学出版社于2007.03出版的中图分类号为 F279.23 的主题关于 企业管理-劳动力资源-资源管理-经验-中国 的书籍。