不要只做我告诉你的事

第一章别只做老板让做的事

别只做老板让做的事

潜能释放：自动自发

尽职尽责

潜能释放：有责任才有成功

工作要专注

潜能释放：集中精力做好每一件事

率先主动

潜能释放：主动从敬业开始

对工作富有热情

潜能释放：有热情才有动力

第二章多做、多思考

让自己多做一点

潜能释放：主动做好自己能做的事

再努力一点

潜能释放：工作要用心做

培养思考能力

潜能释放：思考决定成败

培养敏锐的判断力

潜能释放：主动思考才会有进步

挖掘自身的潜能

潜能释放：培养自己的创新能力

第三章小事也重要

从小事做起

潜能释放：成功源于小事

做小事是做大事的基础

潜能释放：别忽视你眼里的小事

成功无大小

潜能释放：别放过任何一分钱

从细节开始

潜能释放：细节决定成败

第四章成功源于勤奋

成功始于“勤”

潜能释放：再勤奋一点

积极主动一些

潜能释放：积极主动机遇多

成功者都是主动者

潜能释放：主动工作才能更优秀

让自己勤奋起来

潜能释放：以“勤”为荣

第五章把忠诚进行到底

忠诚无价

潜能释放：忠诚远胜于你的能力

忠诚的意义并不是肓目的服从

潜能释放：做自己的忠诚卫士

重视自己的工作

潜能释放：别把工作当成儿戏

节约也是一种忠诚

潜能释放：维护公司就是你的职责

敬业的意义

潜能释放：让敬业成为一种境界

第六章以坚忍不拔的挑战精神去完成任务

永不放弃的精神

潜能释放：成功在于持之以恒

有得才有失

潜能释放：从失败到成功

坚持才会取得胜

潜能释放：把困难踩在脚下

树立一种不败的信念

潜能释放：信念让你得到成功

第七章工作，不需要借口

工作没有借口

潜能释放：没有借口，只看结果

借口预示着失败与拖延

潜能释放：向借口说再见

借口是失败的温床

潜能释放：借口预示着谎言与逃避

服从上司也是对借口的拒绝

潜能释放：服从是对上司的赞美

第八章为老板、为同事着想

把自己当老板

潜能释放：多为老板着想

给老板一些支持

潜能释放：学习老板的优点

与老板多沟通

潜能释放：尊重你的老板

处理好和同事的关系

潜能释放：让同事都喜欢你

前言

什么样的书才是好书？读者认同的书就是好书。

《不要只做我告诉你的事》是一本好书吗？这个问题我还等着读者告诉我。

本书旨在说明一个道理，即如何做一个优秀的员工。当今这个社会是一个知识与道德相结合的社会，有能力的人并不一定能得到老板的认同。只有那些有能力又有素质的人，才是老板所青睐的。

想做一个优秀的员工，必须具备积极、勤奋、负责、忠诚、坚韧等多方面因素。那么，如何让自己拥有这些成功者必备的因素，就成为我们最迫切想知道的事。本书不但阐述了这些因素的价值所在，也指明了解决这些问题的道路。

你也许时常会这样想：我已经具备了这些因素，对工作积极、勤奋、负责；对公司忠诚；对同事友好，也拥有一种坚韧的成功信念，可我为什么还没获得成功呢？只是不知道你想到没有，你所说的积极工作，是指老板告诉你去做的工作，还是老板并没有分派的工作；你对同事友好，同事是否也对你友好；你对公司忠诚，是否真的把公司当作了自己的。如果你已经想过了，甚至认为已经做到了，那么，你获取老板的青睐是注定的，成功也会在某一天到来。

　　当今这个社会是一个知识与道德相结合的社会，有能力的人并不一定能得到老板的认同。只有那些有能力又有素质的人，才是老板所青睐的。本书旨在说明一个道理，即如何做一个优秀的员工。如何让自己拥有这些成功者必备的因素，就成为我们最迫切想知道的事。本书不但阐述了这些因素的价值所在，也指明了解决这些问题的道路。　　你也许时常会这样想：我已经具备了这些因素，对工作积极、勤奋、负责；对公司忠诚；对同事友好，也拥有一种坚韧的成功信念，可我为什么还没获得成功呢？只是不知道你想到没有，你所说的积极工作，是指老板告诉你去做的工作，还是老板并没有分派的工作；你对同事友好，同事是否也对你友好；你对公司忠诚，是否真的把公司当作了自己的。如果你已经想过了，甚至认为已经做到了，那么，你获取老板的青睐是注定的，成功也会在某一天到来。【作者简介】　　李伟，出生于云南乌蒙山的一个村落。12岁时随父母漂泊在外，16岁开始文学创作，2004年，开始翻译并编辑励志方面的图书，现出版有《成功三加二》、《尊重自己的工作》、《庄严地工作》等书。