业绩决定工资

业绩决定工资

李羿锋, 编著

出版社:机械工业出版社

年代:2009

定价:22.0

书籍简介:

本书主要从员工和企业关心的工资来源问题入手,剖析了工资与业绩的关系。

书籍目录:

推荐序

前言 经济寒冬里,如何让收入不受影响

第一章 员工的困惑:我的工资在哪里

忙得焦头烂额,月底工资不多——职场“穷忙族”的困惑

奇思妙想层出,薪水不涨反落——职场“思想者”的尴尬

曾经声名显赫,如今空余蹉跎——职场“焦大”们的抱怨

高学历高智商,低收入慢增长——职场“双高”者的失落

不断改门换户,依然入不敷出——职场“跳跳族”的无奈

工作忙而不乱,生活紧而有闲——职场“白骨精”的悠闲

附:深度阅读——我的工资从哪里来

第二章 公司的标准:拿出你的业绩来

不重学历重能力——靠本事、凭能力获取高薪水

不重苦劳重功劳——贡献有大小、薪水有高低

不重美言重贡献——爱企业就为企业创造利润

不重过去重现在——员工升值才能加薪

不管白猫黑猫,抓住老鼠就足好猫——业绩才是硬道理

附:业绩创造力测试

第三章 业绩才是硬道理

认识业绩的“三重门

业绩利润工资,“公司群落”的良性循环

把问题留给自己,把业绩呈给老板

让业绩为你的薪水说话

附:业绩满意度测试

第四章 激情:点燃业绩之火

照亮光明“钱”途

摒弃抱怨,拿出你的激情来

激情是最佳的工作动力

1%的事也要投入100%的激情

克服“选择性懒惰”,发现工作乐趣

提高激情“指数”,让业绩一路飘绿

附:激情度测试

第五章 培养业绩四思维,收获美丽“薪”情

规划思维:定目标、做计划,谋略全局

行动思维:没有行动,一切都是“空中楼阁

方法思维:寻找“登天路”与“下楼梯

韧性思维:在成功之前绝不放弃

附:世界著名企业的业绩观

第六章 收入与贡献等值,和公司一起成长

脚踏实地创业绩,将“知本”转化为“资本

岗位股份制理论——人人都是股东

成本飙升,节约也是一种贡献

为公司创造业绩就是为自己加薪

附:你的职业归属感在哪里

第七章 危机来了也不怕,让业绩逆风飞扬

没有破产的行业,只有破产的企业

危机亦是良机,寒冬热卖冰淇淋

思路决定出路,有“智”者事竟成

寒流来了也不怕,做一只“过冬的瘦鹅

效仿“孤独之狼”,做驾驭命运的强者

附:员工应对经济危机的五种办法

第八章 做业绩最棒的员工

秉持一个信念:我能

保持两种心态:责任心、敬业心

发扬三种精神:主人翁精神、

自觉精神、奉献精神

履行四项准则:不找借口、

不怕失败、立刻行动、良好结果

附:工作对于你来说意味着什么

后记

内容摘要:

工资的上涨不是想当然的,而是由公司的利润决定的,公司的利润又取决于员工的总体业绩。本书从员工和企业关心的工资来源问题人手,层层深入地剖析了工资与业绩之间休戚相关的密切关系,在让员工对工资来源与业绩对公司的重要性有了深刻的了解后。还给出了一套提升业绩和工资水平的方法,以帮助员工提升自己,成就成功人生,本书对每一个想在职场取得卓越业绩的员工具有极大启示。

编辑推荐:

职业化员工优秀培训读本,风行世界500强企业的职业理念和价值观,锻造卓越员工必不可少的思维与行动准则,勋章只授予战功的将士,高薪仅属于业绩卓越的员工。工资多少,不是取决于你做了多少工作,而是取决于你创造了多少业绩。
业绩是体现价值的唯一标准,业绩是打开高薪宝库的钥匙,业绩是攀上成功高峰的武器!
工资和业绩是一个恒等式,如果你对工资有异议的话,你就去改变业绩。收入与贡献等值,任何企业、任何行业都是如此。
——周嵘 亚洲营销王子、聚成资讯集团副董事长
如果你对薪资、业绩期望值高的话,我建议你去读读《业绩决定工资》这本书,书中既准确诠释了“业绩决定工资”的道理,也提供了员工提高业绩的有效方案。
——艾莫 加拿大互动成功教育集团董事长、著名国际讲师
职业生涯最成功的策划,是围绕提高工作业绩所进行的全方位策划,从职业精神、工作方法、专业能力等方面入手,全方位提升业绩。
——赵强 “中国十大策划人”之一
业绩决定工资是一个古朴的真理,但《业绩决定工资》一书中提高业绩的方法却是一个全新的思维体系,这本书能起到提高业绩、提高工资的双重作用。
——王大松 创维管理学院院长
每一名员工都期望公司对自己工作的回报有重量,最好是一块砖,也许每家公司都能做到这点,至于这块砖是金砖还是土砖,就全看你的“业绩值”。
——林冰 活力斯国际集团总经理

书籍规格:

书籍详细信息
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9787111267430
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出版地北京出版单位机械工业出版社
版次1版印次1
定价(元)22.0语种简体中文
尺寸26装帧平装
页数 120 印数 6000

书籍信息归属:

业绩决定工资是机械工业出版社于2009.04出版的中图分类号为 F272.92 的主题关于 企业管理:劳动工资管理 的书籍。