出版社：中国人民大学出版社
年代：2015
定价：38.0
本书比较系统地阐述了组织内人力资源开发的理论、方法与技术，书中及时收录了国内外的研究成果，包括基础理论、开发对象与方法技术三个部分。体例上，包括学习目标、本章小结、复习思考题、案例及其讨论分析等栏目，方便师生使用。适合作为人力资源管理、工商管理专业学生教材，也可作为企事业单位高层管理者、人力资源管理人员与研究者的参考读物。
| 书籍详细信息 | |||
| 书名 | 人力资源开发站内查询相似图书 | ||
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| 出版地 | 北京 | 出版单位 | 中国人民大学出版社 |
| 版次 | 1版 | 印次 | 1 |
| 定价(元) | 38.0 | 语种 | 简体中文 |
| 尺寸 | 26 × 19 | 装帧 | 平装 |
| 页数 | 印数 | ||
人力资源开发是中国人民大学出版社于2015.8出版的中图分类号为 F240 的主题关于 人力资源开发－高等学校－教材 的书籍。