出版社：中国人民大学出版社
年代：2019
定价：55.0
全书是在作者发表的经济评论文章的基础上经过体系化完成的，共分为“金字塔结构下的中国国企的内部人控制问题”、“国企混改的理论基础”、“国企混改的模式选择”、“国企混改的实现路径”、“国有资本管理体系改革”、“国企高管薪酬和激励制度改革”和“国企混改展望”等7章，内容涵盖国企混改的方方面面。体现了基于作者长期研究国企公司治理问题所形成的学术沉淀和学理思考后分析的高屋建瓴和逻辑的连贯一致。
| 书籍详细信息 | |||
| 书名 | 国企混改站内查询相似图书 | ||
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| 出版地 | 北京 | 出版单位 | 中国人民大学出版社 |
| 版次 | 1版 | 印次 | 1 |
| 定价(元) | 55.0 | 语种 | 简体中文 |
| 尺寸 | 21 × 15 | 装帧 | 精装 |
| 页数 | 印数 | ||
国企混改是中国人民大学出版社于2019.11出版的中图分类号为 F279.21 的主题关于 国企改革－研究－中国 的书籍。