出版社：电子工业出版社
年代：2018
定价：55.0
在今天中国如雨后春笋般出现的各种互联网和软件公司中，也有越来越多的技术达人因为在技术上的优异表现而被晋升为技术团队的管理者和领导者。然而，从技术到管理——从单枪匹马的个人贡献者(individual contributor)到一呼”百”应的技术团队领导者——注定是”惊险的一跃”。对于刚走上技术团队管理岗位的技术专家，你一定遇到了和本书作者当年一样的各种困惑和不适”症状”：- 我能处理好人”机”关系，但是如何处理好人际关系？-如何让我的新团队接纳我作为领导，以及接纳我所描绘的愿景？-如何让团队愿意主动跟随我，而不是被动的去遵照执行？- 如何建立和团队之间的亲和以及信任？-为何团队绩效总是提升不了，我都恨不得自己把所有事都干了……-为何团队总是不遵照我这个技术专家的意见行动？
| 书籍详细信息 | |||
| 书名 | 突破站内查询相似图书 | ||
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| 出版地 | 北京 | 出版单位 | 电子工业出版社 |
| 版次 | 1版 | 印次 | 1 |
| 定价(元) | 55.0 | 语种 | 简体中文 |
| 尺寸 | 24 × 17 | 装帧 | 平装 |
| 页数 | 印数 | ||
突破是电子工业出版社于2018.7出版的中图分类号为 F273.1 的主题关于 企业管理－技术管理－研究 的书籍。