赢在节俭

前言

第一章 微利时代，赢在节俭

1.微利时代节俭的意义

2.微利时代，拼的就是节俭

3.节俭已成为企业的核心竞争力

4.领导干部要成为节俭的榜样

第二章 节俭是企业赢利的关键

1.成由勤俭败由奢

2.节俭是企业赢利的关键

3.节约下来的都是纯利润

4.降低成本就是在增加利润

5.成本分析要追根究底，分析到最后一点

6.成本控制需要全体员工的共同努力

7.把企业的利润放在心上

第三章 节俭是优秀员工的必备品质

1.节俭是职场人不可或缺的素质

2.懂得为企业节俭的员工才是好员工

3.老板都欢迎为企业省钱的人

4.公私分明，不要占用公司的一纸一笔

5.报销账目时，金钱上要诚信

6.坚守自己的职业道德，抵制回扣的诱惑

7.节俭能保障个人职业之树长青

第四章 “开源”不忘“节流”

1.开源与节流是企业发展的两条腿

2.为企业找到开源节流的好方法

3.既要为公司赚钱，更要为公司省钱

4.杜绝内患，消除企业中的跑、冒、滴、漏

第五章 节俭是企业和员工的双赢选择

1.节俭是企业和员工的双赢

2.走出浪费与己无关的认识误区

3.为企业节约其实就是为自己谋利

4.关心自己的利益，更要关心企业的利益

5.花公司的每一分钱，都要收到最大效益

第六章 做“当家”的员工，为企业节约每一分钱

1.做“当家”的员工，为企业节约每一分钱

2.像过日子那样为企业精打细算

3.花企业的钱就像花自己的钱一样节俭

4.节约一元钱等于为企业净赚了一元钱的利润

第七章 在工作中养成节俭的好习惯

1.把节俭当成一种习惯

2.节约开支，告别“大手大脚”的坏习惯

3.树立成本意识，养成节约习惯

4.在工作中养成节俭的好习惯

5.习惯“抠门”的员工更优秀

第八章 赢在节俭，从我做起

1.把节约当成自己的责任

2.把节俭意识落实到工作的每一个细节中

3.勤俭节约，从自身的岗位做起

4.为公司节俭从一点一滴做起

后记

《赢在节俭:微利时代的制胜策略(员工版)》从宏观角度诠释了微利时代节俭的意义，针对企业、单位中长期存在的一些浪费现象，给出了正确的纠正方法，提出了员工应该遵循的节俭行为准则和行动指南，以帮助员工克服铺张浪费的不良习惯，提高员工的节约意识和成本观念。《赢在节俭:微利时代的制胜策略(员工版)》告诉我们，节俭并不仅仅是一种习惯，更是员工职业素质的一种表现，只有将节俭意识融入自己的日常工作中，才能与企业共同发展。

节俭是现代企业员工必备的品质，节俭是企业和个人的双赢选择。
　　实现企业经济效益倍增的宝典
　　企业员工和政府公务员的必备教材