工作后再知道就晚了

1 像热爱生命一样爱你的职业

不能爱哪行才干哪行，要干哪行爱哪行。

1.欲立业，先敬业

2.敬业者是最受公司欢迎的人

3.敬业是赢得发展要素

4.敬业才有事业

5.没有卑微的职业

6.以敬业精神打造金牌的自己

7.如果能将敬业当成一种习惯，你会工作的无比快乐

2 以忠诚的态度敲开事业发展的大门

态度最好的人结果一定是最好的。在公司工作，能力并不是首要，忠诚最重要。老板可以忍受一切的不好，但决不能忍受对公司不忠诚的人。

1.世界500强选人的第一标准--忠诚

2.忠诚胜于能力

3.忠诚是我们的立身之本

4.选择忠诚，最终受益的是你自己

5.不要频繁地跳槽

6.愚忠不是真正的忠诚

7.绝不出卖公司机密

3 该是你的，你必须承担

主动承担责任，超越老板的需求，让老板省心，你才会有更好的发展。

1.责任是人生最基本的义务

2.对工作负责是金牌员工的必备品质

3.责任感能鞭策你不断前进

4.全心全意对待工作

5.老板最忌讳员工逃避责任

4 聪明者，要依靠集体的力量

借力使力少费力，能两个人做的事情就不要一个人去做。

1.团队精神的作用与特点

2.团队与个人的关系

3.积极地与同事配合

4.千万不要做“独行侠”

5.没有完美的个人，只有完美的团队

5 按公司的要求去做

6 冲破紧锁自己的牢笼

7 不要等人“推”，你才肯动

8 时刻保持高度的事业激情

9 效率才是硬道理

10 细节之处见真功夫

11 把公司的利益放在第一位

如果你不是名牌大学毕业，也不是含着金汤勺长大的富家子弟，却还想让自己拥有体面一些的人生，那么除了努力学习、努力奋斗，你几乎没有其他更好的选择。当你已踏上了职场这艘大船后，你仍旧没有对自己的人生进行过规划，没有明确自己的航行线路，没有掌握驾船技术，那么你在未来人生的道路上落后于人，甚至是触礁搁浅，也不是什么不可预见的事。

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无论对于刚刚步入职场的人，还是对于混迹在职场多年却不得其法的人来说，这本书都极具可读性。
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