出版社：吉林出版集团有限责任公司
年代：2007
定价：10.0
本系列图书是精心为管理者（经理）打造的个人修炼指导丛书。里面有世界著名财经人士的箴言，包括皮特·杜克，杰克·韦尔奇，吉姆·克林斯。本书主要讲的如何激励员工。
前言
1．懂得激励
岗位激励
激励责任在管理者
2．基本技能Ⅰ：做个激励型管理者
信任别人
沟通
激励个人
激励团队
3．基本技能Ⅱ：动力衰退怎么办
通过聘用环节解决动力衰退问题
什么因素使员工动力衰退
困难局面
4．基本技能Ⅲ：奖励奋进员工
认可VS奖励
奖励制的障碍
设立制度
利用非物质奖励
利用物质奖励
5．基本技能Ⅳ：激励型领导人
变革期领导
困难期领导
其他挑战
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推荐书目
《哈珀·柯林斯优秀经理人管理手册》系列丛书对初出茅庐和久经沙场的职业经理人来说，都是必不可少的人生和职场指南，为他们在个人生活和职业生涯中取得更大的成就提供了必备的信息。本套丛书将世界上最具影响力的商业奇才。如彼得·德鲁克、杰克·韦尔奇、吉姆·柯林斯的经典理论和至2006年通用电气、微软、IBM、安然、普华永道、惠普等世界著名企业鲜活的管理案例收入其中。
在今天压力日增的职场中，如何激励员工坚持不懈地付出努力，对企业来说是一个成败攸关的大事。《激励员工》——每个职业经理人必备的管理手册，它会告诉你如何激发出员工的潜能。
通过阅读本书，你可以学习到：
激励员工走向成功
通过培训提高员工绩效
将削弱员工动力的因素降至最少
建立公平而恒定的奖励机制
把负面因素转化为积极、具有推动力的机遇
| 书籍详细信息 | |||
| 书名 | 激励员工站内查询相似图书 | ||
| 丛书名 | 哈珀·柯林斯优秀经理人管理手册 | ||
| 9787807206590 如需购买下载《激励员工》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN | |||
| 出版地 | 长春 | 出版单位 | 吉林出版集团有限责任公司 |
| 版次 | 1版 | 印次 | 1 |
| 定价(元) | 10.0 | 语种 | 简体中文 |
| 尺寸 | 19 | 装帧 | 平装 |
| 页数 | 印数 | 10000 | |
激励员工是吉林出版集团有限责任公司于2007.04出版的中图分类号为 F272.92 的主题关于 企业管理：人事管理－激励－方法 的书籍。