竞争上岗与领导干部讲话稿写作技巧及经典范例大全

第一章　领导干部讲话稿写作综述

第一节　领导干部讲话稿的含义和类型

一、什么是领导干部讲话稿

二、领导干部讲话稿的类型

第二节　领导干部讲话稿的特点和作用

一、领导干部讲话稿的特点

二、领导干部讲话稿的作用

第二章　讲话稿的布局谋篇和写作要求

第一节　讲话稿的布局谋篇

一、标题

二、称谓

三、开篇

四、主体

五、结尾

六、过渡与照应

第二节　领导干部讲话稿的写作要求

一、要了解领导意图

二、确定写作提纲

三、认真起草

四、反复修改

第三节　优质讲话稿的三个要求

一、明晰

二、凝炼

三、有力

第三章　领导干部讲话稿写作的注意事项

第一节　起草领导干部讲话稿应注意的问题

一、了解讲话背景二、把握领导意图

三、严格掌握政策

四、搜集写作素材

五、层次合理严谨

六、体现领导风格

第二节　起草领导干部讲话稿对撰写者的要求

一、要心理健康，忌私心杂念

二、要主旨突出，忌重复冗长

三、要情理交融，忌平淡冷漠

四、要精益求精，忌敷衍塞责

第四章　领导干部讲话稿的写作技巧

第一节　讲话稿写作的构思技巧

一、换位领会

二、沟通领会

三、联系领会

第二节　讲话稿写作的语言技巧

一、语音方面

二、用词方面

三、用语方面

四、语法修辞方面

第三节　讲话稿写作的行文技巧

一、结构方面

二、句式方面

三、内容方面

第五章　起草领导干部讲话稿的常见问题及对策

第一节　起草领导干部讲话稿常见问题

一、思维逻辑不严密，写得“乱”

二、话说不到点子上，写得“散”

三、给人打烙印的东西少，写得“平”

四、可操作性不强，写得“虚”

五、有贪大求全心理，写得“长”

第二节　讲话稿撰写对策指导

一、言之有序，条理清晰

二、言之有理，取信于人

三、言之有物，简洁明快

四、言之有文，生动形象

五、言之有情，以人为本

第六章　会议主持词的写作技巧

第一节　会议主持词的一般写法

一、标题

二、称谓

三、正文

第二节　会议主持词的写作技巧

一、清楚议程，认真策划

二、注意条理，衔接得当

三、善于应变，勇于创新

四、巧于结尾，赢得听众

第三节　会议主持词范例

一、一般会议主持词范例

二、常见会议主持词范例

三、重要会议主持词范例

第七章　工作会议讲话稿的写作技巧

第一节　表彰性工作会议讲话稿

一、表彰性工作会议讲话的含义

二、表彰性工作会议讲话稿的写作要点

三、表彰性工作会议讲话稿的写作要求

四、表彰性工作会议讲话稿的范例

第二节　动员性工作会议讲话稿

一、动员性会议讲话的含义

二、动员性会议讲话稿的写作要点

三、动员性会议讲话稿的写作要求

四、动员性会议讲话稿的范例

第三节　部署性工作会议讲话稿

一、部署性工作会议讲话的含义

二、部署性工作会议讲话稿的写作要点

三、部署性工作会议讲话稿的写作要求

四、部署性工作会议讲话稿的范例

第四节　传达性工作会议讲话稿

一、传达性工作会议讲话的含义

二、传达性工作会议讲话稿的写作要点

三、传达性工作会议讲话稿的写作要求

四、传达性工作会议讲话稿的范例

第五节　总结性工作会议讲话稿

一、总结性工作会议讲话的含义

二、总结性工作会议讲话稿的写作要点

三、总结性工作会议讲话稿的写作要求

四、总结性工作会议讲话稿的范例

第六节　庆功性工作会议讲话稿

一、庆功性工作会议讲话的含义

二、庆功性工作会议讲话稿的写作要点

三、庆功性工作会议讲话稿的写作要求

四、庆功性工作会议讲话稿的范例

第七节　督查性工作会议讲话稿

一、督查性工作会议讲话的含义

二、督查性工作会议讲话稿的写作要点

三、督查性工作会议讲话稿的写作要求

四、督查性工作会议讲话稿的范例

第八节　指导性工作会议讲话稿

一、指导性工作会议讲话的含义

二、指导性工作会议讲话稿的写作要点

三、指导性工作会议讲话稿的写作要求

四、指导性工作会议讲话稿的范例

第九节　说明性工作会议讲话稿

一、说明性工作会议讲话的含义

二、说明性工作会议讲话稿的写作要点

三、说明性工作会议讲话稿的写作要求

四、说明性工作会议讲话稿的范例

第十节　专题性工作会议讲话稿

一、专题性工作会议讲话的含义

二、专题性工作会议讲话稿的写作要点

三、专题性工作会议讲话稿的写作要求

四、专题性工作会议讲话稿的范例

第十一节　表态性工作会议讲话稿

一、表态性工作会议讲话的含义

二、表态性工作会议讲话稿的写作要点

三、表态性工作会议讲话稿的写作要求

四、表态性工作会议讲话稿的范例

第十二节　补充性工作会议讲话稿

一、补充性工作会议讲话的含义

二、补充性工作会议讲话稿的写作要点

三、补充性工作会议讲话稿的写作要求

四、补充性工作会议讲话稿的范例

第八章　竞争上岗及领导干部职务调整讲话稿的写作技巧

第一节　竞争上岗讲话稿

一、竞争上岗的意义

二、竞争上岗的程序和办法

三、竞争上岗需要注意的问题

四、竞争上岗讲话稿与就职讲话稿的比较

五、竞争上岗讲话稿写作前的必要准备

六、竞争上岗演讲稿的文体特征

七、竞争上岗讲话稿的写作要点

八、竞争上岗演讲稿的写作要求

九、竞争上岗讲话的讲演技巧

十、竞争上岗讲话稿的范例

第二节　就职讲话稿

一、就职讲话的含义

二、就职讲话稿的写作要点

三、就职讲话稿的写作要求

四、就职讲话稿的范例

第三节　述职讲话稿

一、述职讲话的含义

二、述职讲话的特点

三、述职讲话的作用

四、述职讲话稿的写作要点

五、述职讲话稿的常见问题及对策

六、述职讲话稿的写作要求

七、述职讲话稿的范例

第四节　竞职、就职、述职讲话稿的写作特点比较

一、竞职演讲词要与众不同显实力

二、就职演讲要情真意切表心境

三、述职演讲要纲目有序现实绩

第五节　离职、调动讲话稿

一、离职、调动讲话的含义

二、离职、调动讲话稿的写作要点

三、离职、调动讲话稿的写作要求

四、离职、调动讲话稿的范例

第九章　工作汇报、工作谈话、情况通报讲话稿的写作技巧

第一节　工作汇报会议讲话稿

一、思想政治性工作汇报讲话稿的写作

二、业务性工作汇报讲话稿的写作

三、专题性工作汇报讲话稿的写作

四、综合性工作汇报讲话稿的写作

第二节　工作谈话、交谈稿

一、组织工作谈话、交谈稿的写作

二、在干部职务调整时与干部的谈话、交谈稿的写作

三、考察调研交谈稿的写作

四、外事工作谈话、会谈稿的写作

第三节　情况通报讲话稿

一、情况通报讲话的含义

二、情况通报讲话稿的写作要点

三、情况通报讲话稿的写作要求

四、情况通报讲话稿的范例

第十章　其他常用领导讲话稿的写作技巧

第一节　现场会讲话稿

一、现场会讲话的含义

二、现场会讲话稿的写作要点

三、现场会讲话稿的范例

第二节　专题报告会讲话稿

一、专题报告会讲话的含义

二、专题报告会讲话稿的特点

三、专题报告会讲话稿的写作技巧

四、专题报告会讲话稿的写作要点

五、专题报告会讲话稿的范例

第三节　经验报告讲话稿

一、经验报告讲话的含义

二、经验报告讲话稿的特点

三、经验报告讲话稿的写作要点

四、经验报告讲话稿的范例

第四节　会议交流讲话稿

一、会议交流讲话的含义

二、会议交流讲话稿的写作要点

三、会议交流讲话稿的写作要求

四、会议交流讲话稿的范例

第五节　座谈会讲话稿

一、座谈会讲话的含义

二、座谈会讲话稿的写作技巧

三、座谈会讲话稿的写作要求

四、座谈会讲话稿的范例

第六节　政治学习讲话稿

一、政治学习讲话的含义

二、政治学习讲话稿的写作要求

三、政治学习讲话稿的范例

第十一章　媒体宣传讲话稿的写作技巧

第一节　媒体书面讲话稿

一、媒体书面讲话稿的含义

二、媒体书面讲话稿的写作技巧

三、媒体书面讲话稿的范例

第二节　电视讲话稿

一、电视讲话稿的含义

二、电视讲话稿的写作技巧

三、电视讲话稿的写作要求

四、电视讲话的仪表、仪态要求

五、电视讲话稿的范例

第三节　广播讲话稿

一、广播讲话的含义

二、广播讲话稿的写作技巧

三、广播讲话稿的写作要求

四、广播讲话的语音要求

五、广播讲话的范例

第四节　新闻发布会讲话稿

一、新闻发布会讲话的含义

二、新闻发布会讲话稿的写作要点

三、新闻发布会讲话稿的写作要求

四、新闻发布会讲话稿的注意事项

五、新闻发布会讲话稿的范例

第十二章　节　日庆典讲话稿的写作技巧

第一节　节　日讲话稿

公开选拔、竞争上岗制度的实施是干部选拔任用制度改革的重要成果，是深化干部人事制度改革的重要举措，对于拓宽选人视野，促进优秀人才脱颖而出，防止用人上的不正之风具有重要意义。随着党的十六届四中全会关于“加强党的执政能力建设”的提出，2004年4月中共中央组织部正式颁布了由《全国公开选拔党政领导干部考试大纲（试行）》修订成的《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》，并于2009年9月再次进行了修订，从而使全国党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试更加规范化、制度化、科学化。
　　公开选拔和竞争上岗考试是一种能力考试，主要测试应试者的理论素养、逻辑思维能力、分析解决问题的能力以及文字表达能力等，同时，又是一种选拔考试，有很强的竞争性，它要优中选优。要想在考试中脱颖而出，竞聘者必须做好以下准备：一是要了解笔试特点、科目、内容、答题要领；二是要特别熟悉各科考试试卷的结构、测试点、答题技巧，并要有针对性地练习；三是要把握面试的方法、试题特点、测评要素、应答技巧，并要进行模拟演练。
　　为了给广大中青年干部提供全面的、科学的理论指导，使广大竞聘者有针对性地、高效率地做好应试准备，并在考试中稳操胜券，国家行政学院出版社组织国家行政学院、中共中央党校、北京大学、中国人民大学等单位的有关专家、学者针对新修订的《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》精心编写了党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试系列教材，本套教材包括：《复习指南：全2册》、《习题集》、《面试成功方略》、《专业科目习题集》、《标准模拟试卷》、《竞争上岗与领导干部讲话稿写作技巧及经典范例大全：全2册》、《案例分析300例：阅读、分析、解答及撰写》、《历年真题及案例分析题型详解》、《成功面试900题详解》、《县处级领导干部考试高频考点及真题演练》。本套教材以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,认真贯彻党的十七大、十七届三中、四中、五中、六中全会、十八大、十八届二中、三中全会精神，以及全国人才工作会议和《党政领导干部选拔任用工作条例》的有关规定,总结了近年来全国公开选拔和竞争上岗考试工作的新经验和新成果,认真分析了历年公开选拔和竞争上岗考试笔试、面试试题的变化、内容分布、测试要点，具有很强的科学性和实用性。本套教材以其高质量和权威性赢得了各省、自治区、直辖市组织部门、人事部门的肯定，得到了广大考生的高度评价。自出版以来，本套教材已被全国20多个市（区）指定为参考教材。
　　本套教材具有以下鲜明特点：
　　一是针对性。本套教材针对考试特点和竞争者最关心的问题，从试题题型、测试重点、复习策略、应答技巧、模拟实例等各个方面做了介绍,分析了以往考试试题的内容分布和侧重点，对考试复习内容进行了合理取舍，突出了重点、要点，针对性强。
　　二是权威性。本套教材的作者很有经验，有的多年从事公开选拔考试研究，有的做过多年考试辅导，有的是竞争考试成功者。全书的内容紧密联系考试实际，非常典型，有代表性，广大中青年干部读时会有逼真、实战的感觉。
　　三是系统性。本套教材针对考试的特点，从笔试的总体要求到各科考试试卷内容；从面试的结构到面试试题、结构化面试方法、考官打分；从试题分析到应答技巧、模拟演练等各个方面进行了系统的介绍。
　　四是实用性。本套教材充分考虑到广大在职公务员、领导干部学习、工作很忙的特点，在内容选择上突出了重点、要点，在编排形式上，有提示、例题解析和模拟题，特别精心命制了标准模拟试卷，有利于应试者高效准备。
　　五是高效性。本套教材根据广大竞争者学习和工作都很忙及考试准备时间短的特点，内容简练，精选了过去的典型试题，甄选了有代表性的模拟题，贯穿了考试成功者的复习策略，能大大提高复习效率。
　　中国特色的公开选拔和竞争上岗制度，正在为社会主义现代化建设造就一支高素质的领导干部队伍起着重要作用。我们衷心希望有志于成为领导干部的同志，在公开选拔和竞争上岗考试竞争中脱颖而出，并勤于学习、善于创造、努力实践、甘于奉献，成为一名合格的、群众满意的领导干部。
　　本套教材在编写、出版过程中，得到了有关专家和有关部门、单位的大力支持，同时参考并引用了部分著作、文件资料，谨在此一并致谢!