出版社：华东师范大学出版社
年代：2018
定价：25.0
主要探讨了四个方面的问题：文化领导（学校文化变革、学校关系重构）、个人发展（教师心理资本开发、教师激励、把教师培养成领导者）、团队建设创新、学校人力资源领导中校长的角色重塑。沿着这个理论框架，《学校人力资源领导》除了利用多学科视角进行了理论探讨外，针对每章聚焦的研究问题，还提出了实施策略，以促进理论向实践的转化。
| 书籍详细信息 | |||
| 书名 | 学校人力资源领导站内查询相似图书 | ||
| 9787567577299 如需购买下载《学校人力资源领导》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN | |||
| 出版地 | 上海 | 出版单位 | 华东师范大学出版社 |
| 版次 | 1版 | 印次 | 1 |
| 定价(元) | 25.0 | 语种 | 简体中文 |
| 尺寸 | 24 × 17 | 装帧 | 平装 |
| 页数 | 印数 | ||
学校人力资源领导是华东师范大学出版社于2018.出版的中图分类号为 G472.3 的主题关于 学校管理－人力资源管理－研究 的书籍。