出版社：东方出版中心
年代：2015
定价：32.0
本书为《公司治理研究》丛书中的一本。其利用2001～2010年盈利性国有垄断企业的数据，运用理论模型、非参数检验等多种方法，从理论模型和经验检验两个角度研究了在垄断存在的前提下盈利性国有垄断企业的高管薪酬契约问题。
| 书籍详细信息 | |||
| 书名 | 国有垄断企业改革与高管薪酬站内查询相似图书 | ||
| 丛书名 | 公司治理与国企改革研究丛书 | ||
| 9787547308936 如需购买下载《国有垄断企业改革与高管薪酬》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN | |||
| 出版地 | 上海 | 出版单位 | 东方出版中心 |
| 版次 | 1版 | 印次 | 1 |
| 定价(元) | 32.0 | 语种 | 简体中文 |
| 尺寸 | 25 × 19 | 装帧 | 平装 |
| 页数 | 印数 | ||
国有垄断企业改革与高管薪酬是东方出版中心于2015.12出版的中图分类号为 F279.241 的主题关于 国有企业－垄断组织－企业改革－研究－中国 的书籍。