跨文化交际学

书籍简介:

全书分13章：第1-3章为总括部分，勾画出文化的定义、特点和研究方法。第4-8章跨文化研究的理论基础，含萨丕尔-沃尔夫假设，霍夫斯特德的价值观模型,克拉克洪价值取向理论及沟通的隐性。第9-13章为文化多样性及多元文化融合，概述产生中西方差异的原因、中国价值观分类、孔子和苏格拉底的思想、工作中的多样性、留学中缩小负面刻板印象。

书籍规格:

书籍信息归属:

跨文化交际学是浙江大学出版社于2018.6出版的中图分类号为 G115 的主题关于 文化交流－英文 的书籍。