人力资源管理综合实训教程

书籍简介:

本书包括五个实训模块：工作分析、招聘计划与实施、培训计划与组织、绩效管理、薪酬管理。每一模块的实训项目包括实训目的和要求、基本知识要点、实训内容与要求、实训组织与步骤、实训过程及所需时间、实训成果和实训成绩评定等几项内容。每个实训项目后都附有相关表格、案例介绍和工作流程等详细参考内容，便于读者学习。

书籍规格:

书籍信息归属:

人力资源管理综合实训教程是东北财经大学出版社于2018.12出版的中图分类号为 F243 的主题关于 人力资源管理－高等学校－教材 的书籍。