员工安全意识提升

第一章 提高安全保障意识

第一节 遵章守法与安全意识

一、遵章守法是企业生产与发展的需要

二、遵章守法是提高安全意识的前提

第二节 培养安全意识

一、安全第一是总原则

二、强化安全意识，保障安全

第三节 开展安全培训

第四节 安全教育培训内容及形式

第五节 “三级”安全教育培训

第六节 特种作业人员安全教育

第二章 安全生产法规基本知识

第一节 安全生产法规概述

一、安全法规的制定依据

二、安全法规的规范性文件

三、安全生产法规体系

第二节 安全生产法律法规

一、安全生产主要相关法律

二、安全生产主要法律法规

第三节 劳动者的权利与文务

一、劳动者享有的权利

二、劳动者应尽的义务

第四节 安全生产责任追究制度

一、行政责任

二、党内责任

三、民事责任

四、刑事责任

第三章 安全基本常识

第一节 安全术语

第二节 安全生产基本方针及原则

一、安全生产方针

二、“三同时”原则

三、“五同时”原则

四、“四不放过”原则

五、“三个同步”原则

第三节 安全色与安全标志

一、安全色

二、对比色

三、安全标志

第四章 工伤保险制度

第一节 工伤保险相关知识

一、工伤保险的概念

二、工伤保险制度

三、工伤保险的基本原则

四、企业的工伤保险责任

五、工伤保险实施范围

第二节 工伤事故

一、因工伤亡事故分类

二、事故报告

三、事故调查

四、伤亡事故的处理与结案

第三节 工伤认定

一、工伤认定

二、工伤认定程序

三、劳动鉴定

第四节 工伤保险待遏

一、工伤保险医疗待遇

二、工伤保险伤残待遇

三、工伤保险死亡待遇

第五章 职业卫生与个体防护

第一节 基础知识

一、相关术语

二、职业病范围

第二节 劳动防护用品的作用及种类

一、劳动防护用品的作用

二、劳动防护用品的种类

第三节 劳动防护用品的发放和使用

一、发放劳动防护用品的要求

二、防护用品的发放

三、发放劳动防护服装的范卧

第六章 事故预防与控制技术

第一节 事故预防原理

一、事故预防原理的含义

二、事故预防原理的原则

第二节 安全技术措施

第三节 安全教育措施

一、安全生产教育的要求

二、安全生产教育的对象和内容

第四节 安全管理措施

一、安全检奎

二、安全审查

三、安全评价

第七章 事故应急管理与救援

第一节 重大事故的应急管理

一、预防

二、准备

三、响应

四、恢复

第二节 事故应急救援

一、应急救援体系响应机制

二、事故应急救援体系的响应程序

第八章 现场急救与逃生

第一节 常用急救技术

一、止血

二、包扎

三、固定

四、搬运

第二节 事故急救

一、触电急救

二、中毒窒息事故急救

三、矿井事故急救

第三节 事故现场逃生

一、火灾现场逃生

二、毒气泄漏场所逃生

第九章 危险源辨识与控制

第一节 危险源分类

第二节 危险源辨识的内容

第三节 危险源辨识的方法

一、直观经验法

二、系统安全分析方法

第四节 风险控制

一、风险控制的技术手段

二、风险控制的措施

第十章 班组事故应急救援与救护

第一节 事故应急救援基本知识

一、事故应急救援的内容

二、班组人员应该掌握的应急救援方面的知识

三、事故类型

四、事故等级

第二节 逃生自救与安全疏散

一、火场逃生自敉

二、化学事故疏散逃生

第三节 现场急救

《提升员工安全意识》旨在使员工增强自身的安全意识，明确自己的安全生产权利与义务，掌握必备的安全知识，特别是遇到事故时知道如何自救，如何将伤亡与损失控制到最低限度。重点介绍了安全生产法规要求、员工的权利和义务、安全生产的基础知识、工伤与保险等：员工个人防护意识、出现紧急情况时的现场急救与逃生等。
《提升员工安全意识》结合多年安全管理经验及大量事故案例分析，并借鉴国内、国外同类书籍、教材编写而成。系统性、逻辑性、条理性较强，尤其目右非堂广泛的实用性。