薪酬与绩效结合的实践

薪酬与绩效结合的实践

陆强, 著

出版社:广东人民出版社

年代:2003

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书籍简介:

本书内容包括企业薪酬管理的基本原则、薪酬构成中不同要素的角色、绩效管理的基本原则、薪酬与绩效相结合的原则等。

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不详
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出版地广州出版单位广东人民出版社
版次1版印次1
定价(元)语种简体中文
尺寸19装帧平装
页数印数

书籍信息归属:

薪酬与绩效结合的实践是广东人民出版社于2003.出版的中图分类号为 F272.92 的主题关于 企业管理-劳动力资源-资源管理 的书籍。