管理学

前言

第一篇管理总论篇

第1章管理与管理者

1.1走进管理

1.2组织中的管理者

本章小结

从概念到技能

案例思考

第2章管理理论的发展

2.1早期的管理思想

2.2古典管理理论

2.3行为科学的产生与发展

2.4现代管理理论的丛林

2.5当代管理新理念

本章小结

从概念到技能

案例思考

第3章管理研究方法

3.1管理研究的含义与类型

3.2管理研究的基本程序

3.3管理研究的分析工具

本章小结

从概念到技能

案例思考

第二篇管理职能篇

第4章计划与决策

4.1计划概述

4.2目标管理

4.3决策

本章小结

从概念到技能

案例思考

第5章组织设计与组织文化

5.1理解组织

5.2组织结构设计

5.3组织变革

5.4组织文化

本章小结

从概念到技能

案例思考

第6章领导与激励

6.1理解领导

6.2关于领导的研究

6.3领导艺术

6.4激励的基础

6.5主要的激励理论

6.6激励理论的应用

本章小结

从概念到技能

案例思考

第7章控制基础与控制方法

7.1控制基础

7.2人员控制

7.3财务控制

7.4作业控制

7.5组织绩效评价与控制

7.6有效控制的策略

本章小结

从概念到技能

案例思考

第三篇专业管理篇

第8章企业的设立与现代企业制度

8.1企业与企业集团

8.2企业的设立

8.3现代企业制度

8.4公司治理结构

本章小结

从概念到技能

第9章战略管理

9.1战略管理的概念

9.2战略的层次和类型

9.3战略管理过程

9.4战略管理的分析方法

本章小结

从概念到技能

案例思考

第10章营销管理

10.1营销与营销管理

10.2营销环境分析

10.3市场细分与目标市场选择

10.4市场营销组合策略

10.5市场营销计划、组织与控制

本章小结

从概念到技能

案例思考

第11章人力资源管理

11.1人力资源管理概述

11.2工作分析与人力资源规划

11.3员工的招募、选拔与培训开发

11.4薪酬管理

11.5绩效管理

本章小结

从概念到技能

案例思考

第12章财务管理

12.1财务管理概述

12.2筹资管理

12.3投资管理

12.4营运资金管理

12.5利润及利润分配管理

12.6财务分析

本章小结

从概念到技能

案例思考

第13章生产运作管理

13.1生产与运作战略

13.2生产运作系统的规划与设计

13.3精益生产

本章小结

从概念到技能

案例思考

第14章质量管理

14.1质量管理概述

14.2质量管理体系

14.3质量管理的主要工具与方法

14.4六西格玛质量管理与改善

本章小结

从概念到技能

案例思考

第15章物流与供应链管理

15.1供应链管理

15.2供应链管理环境下物流管理

15.3供应链管理环境下的采购管理

本章小结

案例思考

第16章网络环境下的商务管理

16.1电子商务基础

16.2电子商务的基本组成

l6.3电子商务的框架结构和交易模式

16.4.企业电子商务经营战略

本章小结

从概念到技能

案例思考

第四篇创新管理与实践篇

第17章剑新管理

17.1创新概述

17.2创新的内容

17.3创新的主体

17.4创新的过程和组织

本章小结

从概念到技能

案例思考

第18章创业管理

18.1创业概述

18.2创业机会的识别与分析

18.3创业企业的筹资决策

18.4创业生涯管理

本章小结

从概念到技能

案例思考

第19章团队警理

19.1团队管理概述

19.2团队的领导与激励

19.3高绩效团队的建设

本章小结

从概念到技能

案例思考

第20章商业计划

20.1商业计划概述

20.2如何制定商业计划

20.3商业计划案例

20.4商业计划训练

本章小结

从概念到技能

案例思考

参考文献

高等教育要求大学生具有良好而全面的知识技能结构，其中管理知识与技能成为一项基本的素质要求。大学生毕业后进入职场，不管进入何种类型的组织，从事何种具体工作，其基本的职场角色都会是“管理者”、“被管理者”或两者兼而有之。因此，掌握必要的管理知识与技能，培养管理素质，对于大学生适应社会需求，提高在职场的适应能力，更有效地实现从学业到职业的转换，是十分重要的。本书介绍了企业管理理论的发展，从企业实践出发，详细阐述了组织设计与组织文化、领导与激励、企业的设立与现代企业制度以及营销、人力资源、财务、生产运作、质量、物流与供应链等方面的管理知识，并结合社会发展的需要，介绍了网络环境下的商务管理、创新管理和创业管理。本书可作为高等院校非经济管理专业的通用教材，也可作为经济管理类专业师生的学习参考书，还可作为企事业单位进行经济管理人才培训的实用教材。