出版社：北京师范大学出版社
年代：2013
定价：25.0
本套丛书围绕新一轮基础教育课程改革的新思想、新理念，充分考虑学生的生活、学习体经验和实践经验，以提高学生的素质，促进学生的学习方式的改变，促进学生全面发展目标进行编写。在结构上安排了知识要点、典例讲解、巩固与学习、拓展与探究、中考真题等模块，使学生在掌握基础知识和基本技能上，尝试探索、获得成功，并逐步提高收集和处理信息的能力、获得新知识的能力、分析和解决问题的能力、交流与合作的能力。
第一章 教师发展新诠释
一、教师发展的重要性
二、教师发展的本质
三、教师发展的特征
四、教师发展的内容
五、聚焦教师自主、内在发展及其机制
第二章 新教师角色观与教师发展
一、新时期教师角色的转型
二、新教育社会学视野中的理想教师
三、理想教师的特征解读
第三章 知识观转型与教师发展
一、知识观转型：后现代知识观的特征解读
二、知识观转型与教师的新教育观
三、知识观转型与教师的主体参与
第四章 现代交往理论与教师发展
一、从交往理论出发看师生交往对教师发展的影响
二、有效的师生交往对教师成长的作用
三、对话精神：有效师生交往的重要途径
第五章 教师的个人理论
一、个人知识：教师个人理论的重要构成
二、个人成长史：教师个人理论的重要源泉
三、知识管理：新时期教师个人理论形成的重要工具
四、叙事探究与教师个人理论的形成
第六章 教师的实践智慧
一、实践智慧的新解读
二、教师实践智慧的新转向
三、实践智慧的边缘化及其对教师发展的影响
四、实践智慧形成的途径
第七章 教师的自主发展
一、教师发展的实质：自主发展
二、自主发展的缺失及带来的影响
三、教师自主发展的类型
四、教师自主发展的有效促进
第八章 教师的自我效能感
一、教师自我效能感的本质、结构与特征
二、自我效能感：教师自主发展的重要内在动力机制
三、教师自我效能感的形成与发展过程及其作用机制
四、教师自我效能感的主要成因及其促进
第九章 教师的反思
一、反思的价值：促进教师自主发展的重要途径
二、教师反思的内涵与本质
三、教师有效反思的特征与过程
四、教师反思的现状与影响因素
五、促进教师形成更有效的反思
第十章 教师专业发展的新教育范
一、参与式培训
二、合作学习
三、行动研究
四、教师专业发展学校
主要参考文献
《教师自主发展及其内在机制》为我国第一本专门论述教师自主发展及其内在机制的学术著作。作者基于自己和国内外大量研究与实践成果，关注教师的自主成长，聚焦于教师内在发展机制，对新的教师角色观、知识观、交往理论、个人理论、实践智慧、自主发展、自我效能感和自我反思以及有效促进教师自主发展的新的教师教育范式等教师发展及促进的重要机制进行了较为深入、系统的探讨。可供教师发展、教师教育等相关领域的研究者、高校师生、教师政策制定者、教育行政管理者、教师培训者以及广大中小幼教师等在研究、教育实践中使用。
| 书籍详细信息 | |||
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| 出版地 | 北京 | 出版单位 | 北京师范大学出版社 |
| 版次 | 1版 | 印次 | 1 |
| 定价(元) | 25.0 | 语种 | 简体中文 |
| 尺寸 | 26 × 19 | 装帧 | 平装 |
| 页数 | 印数 | ||
新课程实践与探究是北京师范大学出版社于2013.2出版的中图分类号为 G634 的主题关于 中学数学课－初中－教学参考资料 的书籍。