出版社:合肥工业大学出版社
年代:2019
定价:52.0
本书论述了湖南省高职院校师资队伍建设的模式——“365”模式及其在实际应用中的效果。“3”即三个建设维度,是指高职师资队伍建设需要从教师的“职业成长、职业素养、职业身份”三个维度进行培养;“6”即六种培养途径,是指“引、转、培、练、赛、研”六位一体的培养途径;“5”即五项培养机制,是指通过“引导、共培、竞争、评价、奖惩”等五项机制建设,使三个维度形成一个完整的整体,推动教师队伍建设。全书选取了湖南汽车工程职业学院等职业院校为案例,对高职院校师资队伍建设的“365”模式及其实际应用给予了充分探讨,可以为进一步提高高职院校的师资队伍建设水平提供一定的借鉴。
书籍详细信息 | |||
书名 | 师资队伍建设模式新探索站内查询相似图书 | ||
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出版地 | 合肥 | 出版单位 | 合肥工业大学出版社 |
版次 | 1版 | 印次 | 1 |
定价(元) | 52.0 | 语种 | 简体中文 |
尺寸 | 24 × 17 | 装帧 | 平装 |
页数 | 印数 |
师资队伍建设模式新探索是合肥工业大学出版社于2019.出版的中图分类号为 G715 的主题关于 高等职业教育-师资队伍建设-研究-湖南 的书籍。