中国首届MBA管理案例评选百优案例集锦

人力资源管理

H公司的跨文化冲突与融合

华荣公司的管理措施为什么没有取得预期效果

华立公司的绩效考核

Y一代怎么了

“成都统一”销售人员管理案例

诚运集团总部员工薪酬方案

G公司：薪酬制度变革

东海大学生物科技有限公司改革中的辞职风波

选拔总经理

ANC电子有限公司的人力资源流失

GDC公司内部的文化冲突

大众服装贸易有限公司的绩效考评

SG动力：战略转型中的人力资源TOP模型

组织行为学

中兴通讯的组织变革

长虹新帅上任

中银地产武汉公司的管理团队重建

组织变革：WTB成长转型的探索与实践

潞安集团的“工作导师制”

M汽车贸易公司的冲突管理

泰古百货公司约翰总经理的困惑

项目管理、创业管理

奥琦玮信息科技（北京）有限公司--创业与成长

上海海庭环境工程有限公司的创业

项目经理小刘的困惑

A企业信息化项目管理案例

叫板麦当劳的“真功夫”快餐

《中国首届MBA管理案例评选》丛书分为4辑，均为入选“中国首届MBA管理案例评选百优案例”的 作品。入选案例涵盖了11个管理学科领域，反映了目前国内较高水平的管 理案例编写现状。丛书不仅有利于引起各高校对管理案例编写与教学的重 视，更为优秀的中国MBA案例提供了一个全方位展示的舞台，极大地促进了 我国管理案例领域的发展。
第3辑收录了人力资源管理、组织行为学、项目管理及创业管理学科领 域的25篇管理案例，无论是内容编写、评选流程还是评审专家，在本学科 领域中都有很强的典型性和代表性。
《中国首届MBA管理案例评选百优案例集锦》不仅适合MBA学员、经济 管理类研究生、本科生作为教材使用，而且非常适合短期管理课程、企业 各级管理人员的实务学习及参考。

《中国首届MBA管理案例评选：百优案例集锦（第3辑）》全书收录了人力资源管理、组织行为学、项目管理及创业管理学科领域的25篇管理案例，无论是内容编写、评选流程还是评审专家，在本学科领域中都有很强的典型性和代表性。