出版社:吉林大学出版社
年代:2016
定价:42.8
本书系统地介绍组织绩效管理的全过程。即从绩效管理的基础理论出发,展示了绩效计划、绩效实施、绩效考评、绩效反馈和绩效运用在内的绩效管理的各个环节的核心工作,帮助读者从系统的角度理解绩效管理。本书不仅系统地介绍绩效管理的全过程,并注意澄清绩效管理的定位和角色,从而在整个绩效管理循环系统中理解各个环节的作用。本书不仅希望能从技术角度为读者进行绩效管理提供帮助,更希望能够帮助读者理清绩效管理理念,真正建立系统有效的绩效管理体系。基于以上宗旨,本书着重从实际操作的角度来进行讲述,在各个章节中都运用了大量的篇幅介绍绩效管理中的实际操作案例,提出了具体的解决办法和实操样表,立足于在实际工作中如何去做,起到一个良好的借鉴作用。
书籍详细信息 | |||
书名 | 绩效管理理论与实务站内查询相似图书 | ||
9787567767089 如需购买下载《绩效管理理论与实务》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息,请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN | |||
出版地 | 长春 | 出版单位 | 吉林大学出版社 |
版次 | 1版 | 印次 | 1 |
定价(元) | 42.8 | 语种 | 简体中文 |
尺寸 | 24 × 17 | 装帧 | 平装 |
页数 | 印数 |