出版社：科学出版社
年代：2013
定价：48.0
本书在对现有相关研究进行细致的文献分析基础上，将从管理学和经济学角度对企业激励机制进行理论分析。结合高技术企业激励机制实际情况，深入剖析股权激励实施过程中存在的主要问题，将激励机制与企业绩效相结合，研究激励机制对企业绩效及企业财务行为的影响。与时俱进，结合高技术企业发展实践，进行高技术企业激励机制的设计和环境保障内容的思考。
| 书籍详细信息 | |||
| 书名 | 人力资本激励机制有效性研究站内查询相似图书 | ||
| 丛书名 | 财务与会计新领域探索论丛 | ||
| 9787030382481 如需购买下载《人力资本激励机制有效性研究》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN | |||
| 出版地 | 北京 | 出版单位 | 科学出版社 |
| 版次 | 1版 | 印次 | 1 |
| 定价(元) | 48.0 | 语种 | 简体中文 |
| 尺寸 | 24 × 17 | 装帧 | 平装 |
| 页数 | 180 | 印数 | |
人力资本激励机制有效性研究是科学出版社于2013.8出版的中图分类号为 F272.92 的主题关于 企业管理－人事管理－激励－研究 的书籍。