出版社:电子工业出版社
年代:2016
定价:80.0
本书为专著,是作者主持的国家社科基金项目“转型期我国科技人才资源共享与组织创造力研究”(12BGL065,结题鉴定等级:良好)中“组织绩效”内容的展开与深化。本书对人力资源管理中“卓越绩效评价”的各模块进行了一体化、立体式的研究,以“是什么”“为什么”“如何做”三位一体式的剖析,试图解决当前研究中的不足与困惑。主要具体创新点在书中有论述,如卓越绩效作用发挥的机理性研究、组织绩效评价的再设计、实证研究的实战性与可视化,等等。
书籍详细信息 | |||
书名 | 卓越绩效模式探索与实证研究站内查询相似图书 | ||
9787121301018 如需购买下载《卓越绩效模式探索与实证研究》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息,请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN | |||
出版地 | 北京 | 出版单位 | 电子工业出版社 |
版次 | 1版 | 印次 | 1 |
定价(元) | 80.0 | 语种 | 简体中文 |
尺寸 | 26 × 19 | 装帧 | 平装 |
页数 | 印数 |
卓越绩效模式探索与实证研究是电子工业出版社于2016.10出版的中图分类号为 F272.5 的主题关于 企业绩效-企业管理-研究 的书籍。