出版社：军事科学出版社
年代：2010
定价：20.0
本书分9章研究了公共部门激励治理的合约分析基本理论，具体研究了政治代理问题与公共部门低效率、公共部门激励弱化与激励治理、共公部门显性激励治理、公共部门隐性激励治理、公共部门关联激励治理等问题，最后就该课题的重要意义、地位作用进行了阐述。
| 书籍详细信息 | |||
| 书名 | 公共部门激励治理的合约分析站内查询相似图书 | ||
| 9787802373525 如需购买下载《公共部门激励治理的合约分析》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN | |||
| 出版地 | 北京 | 出版单位 | 军事科学出版社 |
| 版次 | 1版 | 印次 | 1 |
| 定价(元) | 20.0 | 语种 | 简体中文 |
| 尺寸 | 21 × 15 | 装帧 | 平装 |
| 页数 | 印数 | ||
公共部门激励治理的合约分析是军事科学出版社于2010.4出版的中图分类号为 D035.1 的主题关于 国家行政机关－行政管理 的书籍。