出版社:人民邮电出版社
年代:2017
定价:49.0
本书是已经出版的《互联网企业薪酬体系》的姊妹篇,体系一书主要介绍了互联网企业薪酬体系的构建,本书则主要介绍互联网企业薪酬管理的方法和实战经验。书中介绍的基本方法论和管理理念均主要来自于互联网企业的管理模式,因此对于想向互联网转型的传统企业的管理人员来说,也是具有很大的学习和参考、借鉴的意义。
书籍详细信息 | |||
书名 | 互联网企业薪酬管理站内查询相似图书 | ||
9787115464507 如需购买下载《互联网企业薪酬管理》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息,请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN | |||
出版地 | 北京 | 出版单位 | 人民邮电出版社 |
版次 | 1版 | 印次 | 1 |
定价(元) | 49.0 | 语种 | 简体中文 |
尺寸 | 23 × 17 | 装帧 | 平装 |
页数 | 78 | 印数 | 2500 |
互联网企业薪酬管理是人民邮电出版社于2017.8出版的中图分类号为 F490.6 的主题关于 网络公司-企业管理-工资管理 的书籍。
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