公司内部治理机制研究

书籍简介:

日本企业竞争力变化的巨大反差始终吸引着世人的关注目光，尤其是近年来日本经济的长期低迷和企业违法失信行为的不断显露，从公司治理角度来探讨独特的日本公司治理模式与企业竞争力之间的内在联系是必要的，其研究结果对发展中国家，尤其是对在国际大舞台上扮演越来越重要角色的中国，在公司治理机制的初期建设中如何避免重蹈日本的覆辙必将提供宝贵的经验。提升企业的竞争力与实现公司内部治理机制的有效性之间存在着密切的关系，并内含于企业关键资源的配置活动过程之中。有效的内部治理机制应该是立足于市场环境而不断变化和调整的过程，尤其在外部治理机制欠缺和制度滞后的条件下，基于企业竞争力的内生性治理机制的完善和活性化是公司治理的核心内容之一。本书在对公司治理发展脉络仔细梳理的基础上，洞察到治理回归内部的迹象，故而根据企业增强竞争力的要求，以内部治理机制研究作为本书的切入点，相继对内部治理机制的理论框架和相关前提条件进行了充分的理论论述和实证分析，并在此基础上，对中日公司的治理目标、治理主体、治理结构、治理职能、治理机制等方面进行了系统的比较研究。最后总结了日本公司治理的正反两方面的经验和教训，提出了中国公司治理改革的方向和对策建议。本书的读者对象面向国内外从事经济学、管理学教学科研的广大学者、研究生以及上市公司等单位和部门的相关人士。

书籍规格:

书籍信息归属:

公司内部治理机制研究是高等教育出版社于2005.06出版的中图分类号为 F279.246 的主题关于 公司－企业管理－对比研究－中国、日本 的书籍。