出版社：中国人事出版社
年代：2007
定价：38.0
本书论述人力资源开发与管理原理。
第一篇人力资源开发与管理总论
第一章绪论
第二章人力资源开发管理的经济学基础
第三章人力资源开发管理的社会学基础
第四章人力资源开发管理的管理学基础
第二篇公共人力资源开发管理
第五章人力资源生产
第六章人力资源市场与就业
第七章人力资源保护
第八章人力资源开发与管理战略
第三篇组织人力资源开发
第九章人力资源规划
第十章工作分析
第十一章人力资源招聘
第十二章员工培训
第十三章职业生涯发展与规划
第四篇组织人力资源管理
第十四章员工关系管理
第十五章考核与绩效管理
第十六章酬薪管理
第十七章人力资源管理制度
第十八章战略人力资源管理
本书涵盖了宏观与微观，兼容管理学与经济学，全面系统地阐述了人力资源开发与管理的各个环节，具有内容新颖、体系严谨、理论扎实、观点前瞻、分析透彻等特点，是一本适合工商管理与公共管理两大管理学科类别使用的好教材，也可作为各类高等院校经济管理类、公共管理类各专业的教材、其他有关专业的教材、读物和各企业事业机关单位人力资源管理部门各级管理人员的培训教材和业务参考书。
| 书籍详细信息 | |||
| 书名 | 现代人力资源开发与管理站内查询相似图书 | ||
| 9787801896506 如需购买下载《现代人力资源开发与管理》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN | |||
| 出版地 | 北京 | 出版单位 | 中国人事出版社 |
| 版次 | 1版 | 印次 | 1 |
| 定价(元) | 38.0 | 语种 | 简体中文 |
| 尺寸 | 29 | 装帧 | 平装 |
| 页数 | 印数 | ||
现代人力资源开发与管理是中国人事出版社于2007.08出版的中图分类号为 F241 的主题关于 劳动力资源－资源管理 ,劳动力资源－资源开发 的书籍。