历年真题汇编及答案精解

2010年中央机关及其直属机构公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

参考答案及精解

2009年中央机关及其直属机构公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

参考答案及精解

2008年中央机关及其直属机构公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

参考答案及精解

2007年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

参考答案及精解

2006年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验(一)》试卷

参考答案及精解

2006年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验(二)》试卷

参考答案及精解

2005年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验(一)》试卷

参考答案及精解

2005年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验(二)》试卷

参考答案及精解

2009年北京市公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

参考答案及精解

2009年上海市公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

参考答案及精解

2009年天津市公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

参考答案及精解

2009年湖南省公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

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2009年河北省公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

参考答案及精解

国家公务员考试的题型变化丰富，综合难度较大。尤其是自2005年以来，这种逐步加大难度的趋势更为明显。《2011年历年真题汇编及答案精解：行政职业能力测验》的编写作者对国家公务员和其他地方公务员考试进行了深入分析，总结得出：想胜出公务员考试，“多做真题”必不可少。原因有以下两方面：
　　第一，真题命题科学，思路稳定。现在市场上充斥着各色所谓“公务员考试题”，很多胡拼乱凑，不仅题目刁钻古怪，而且答案解析错误连篇，根本谈不上科学性，这样的题目只能把考生引入歧途。浮躁的空气里，历年真题对广大考生的指引作用显得尤为珍贵。
　　第二，解真题有利于把握命题规律。多做真题可以使考生熟悉更多的题型、命题规律、解题角度，并学会换位思考，全面了解命题意图，从而快速提高考试成绩。
　　为使考生更全面、系统地了解国家公务员考试的试题情况，真正做到有备而战，我们编写了《历年真题汇编及答案精解（行政职业能力测验）》一书。
　　同时，《2011年历年真题汇编及答案精解：行政职业能力测验》还具有以下特点：
　　一、权威专家编写
　　《2011年历年真题汇编及答案精解：行政职业能力测验》由多次参加公务员考试，具有丰富经验的考试实战专家编写。专家从考生作答的角度全面分析国家公务员考试题型特点、命题思路及解答过程，使考生真正地了解命题思路和作答过程，快速提高考试成绩。
　　二、符合考试难度
　　竞争之激烈决定了国家公务员考试的难度无疑一年甚一年。对广大考生来说，选择一本难度足够匹配的教材尤为重要。《2011年历年真题汇编及答案精解：行政职业能力测验》以时间为经、难度为纬，将国考之景象完整、全面地呈现在读者面前。真正达到了国家公务员考试的难度与深度。
　　三、答案准确、精炼
　　答案参照人事部相关标准，并由多名考试专家反复论证作出，其准确性毋庸置疑。
　　四、解析详实、具体
　　与其他辅导资料不同的是，《2011年历年真题汇编及答案精解：行政职业能力测验》收录真题最多，并对中央及各省市的历年真题进行了全面、深入、细致的精解，达到了“题型任你变，方法我自有”的境界，独辟的解题思路可对考生起到举一反三、触类旁通的作用。

收录真题最多，包含题型最全，优化答题思路，解密命题规律。深度辅导系列。李永新被考生称为中国公考培训第一讲师。培训赏百万人次。