战略人力资源管理路径与模式研究

书籍简介:

本专著通过对战略人力资源管理基本理论、观点的梳理和述评，结合先进管理理念、方法，创新性的的从人力资源战略、人力资源组织管理、计划管理进行了体系梳理，更是从人才发展维度对人才计划管理、干部管理、任职资格、员工内部配置、人才招聘、员工培训发展、校园人才招聘与培养、国际化人才等进行了体系设计与案例分析，同时对人才的激励与保留又从薪酬福利、绩效、员工关怀实践进行了总结提炼。本书较为全面地阐释了战略人力资源管理相关领域的研究进展和未来方向。

书籍规格:

书籍信息归属:

战略人力资源管理路径与模式研究是延边大学出版社于2020.4出版的中图分类号为 F241 的主题关于 人力资源管理－战略管理－研究 的书籍。