中国工作场所女工生育保护问题研究

第一章 引言

第二章 女工生育保护国际标准的比较分析

一、产假（男女职工产假）

二、现金和医疗福利

三、健康保护

四、就业和非歧视

五、母乳喂养

第三章 各国女工生育保护状况的比较研究

一、产假（男女职工产假）

二、现金和医疗福利

三、健康保护

四、就业和反歧视

五、母乳喂养

第四章 中国女工生育保护的国家和地方法律规定

一、有关生育保护的国家立法

二、有关生育保护的地方立法情况

三、国家与地方、发达与不发达地区生育保护立法的比较

第五章 中国女工生育保护的历史沿革和现状

一、关于女工生育保护的三个国际公约

二、中国女工生育保护发展的沿革

三、中国女工生育保护的现状及面临的挑战

四、推进和完善国内女工生育保护的对策

第六章 云南W县女工生育保护状况的实证研究

一、研究背景

二、研究目标

三、调查设计和实施

四、研究结果

五、讨论

六、本章小结

第七章 结论

附录1 生育保护问题的调查问卷

附录2 生育保护调研访谈问题

附录3 第183号公约

附录4 第191号建议书

附录5 女职工劳动保护特别规定

附录6 中华人民共和国社会保险法

附录7 云南省人口与计划生育条例

参考文献

索引

《墨香财经学术文库：中国工作场所女工生育保护问题研究》全面考察了中国女工生育保护的历史沿革，系统梳理了国家和地方层面的立法及规定，客观分析了改革开放三十多年来中国工作场所女工生育保护所取得的巨大成就以及面临的挑战。《墨香财经学术文库：中国工作场所女工生育保护问题研究》的实证研究部分，是在《女职工劳动保护特别规定》和《中华人民共和国社会保险法》颁布前夕完成的。由笔者完成的实证研究报告为国务院制定出台《女职工劳动保护特别规定》提供了重要证据。即使是在新的法律法规颁布后的今天，本书的成果同样具有很大的理论和实践价值。
　　《墨香财经学术文库：中国工作场所女工生育保护问题研究》反映了工作场所生育保护所面临的难题，例如，产前假期保障落实不到位，教师产假的计算，男性产假权利无法保障，农民工和自雇者是生育保护制度里被“遗忘”的人群等。