出版社:天津科学技术出版社
年代:2013
定价:35.0
本书从医疗卫生系统改革的实际出发,以现代人力资源管理理论为指导,以解决医院人力资源管理实际问题为目的,为医院人力资源管理改革提供理论依据和实务指导。本书共分13章,包含4个大部分内容:人力资源理论综述、人事制度的变革、人力资源管理内容及人力资源管理的持续改进。本书在内容的编写上注重理论与实践的结合,介绍了人力资源管理方面的理论知识及其在实践中的应用,全书力求以缜密的思维、通俗的语言,简明扼要地反映人力资源管理理论和实践的最新发展。
书籍详细信息 | |||
书名 | 现代医院人力资源管理站内查询相似图书 | ||
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出版地 | 天津 | 出版单位 | 天津科学技术出版社 |
版次 | 1版 | 印次 | 1 |
定价(元) | 35.0 | 语种 | 简体中文 |
尺寸 | 24 × 17 | 装帧 | 平装 |
页数 | 印数 |