政府招商引资指导手册

前言

第一章 招商引资概述

第一节 招商引资的历史

第二节 招商引资的概念

第三节 招商引资的理论思考

第四节 招商引资的类型

第五节 招商引资的特点

第二章 招商引资的意义

第一节 招商引资与经济发展

第二节 招商引资与技术进步

第三节 招商引资与经济体制

第四节 招商引资与产业结构调整

第三章 政府招商引资的模式实施（上）

第一节 “政府主导”模式

第二节 “市场主导”模式

第三节 “以民引外”模式

第四章 政府招商引资的模式实施（下）

第一节 “总部经济”模式

第二节 “专攻”模式

第三节 “并购”模式

第五章 政府招商引资的组织治理

第一节 市场型组织模式

第二节 参与式组织模式

第三节 弹性化组织模式

第四节 解制型组织模式

第六章 政府招商引资的信息平台建设

第一节 开发技术和软件

第二节 系统需求分析

第三节 招商引资平台模块建设

第七章 政府招商引资的项目实施

第一节 项目候选地筛选

第二节 项目尽职调查

第三节 项目谈判

第八章 政府招商引资的人才策略

第一节 政府招商引资人才概述

第二节 招商引资人才胜任力模型构建

第三节 招商引资人才录用和培养中的问题

第九章 政府招商引资的项目化管理

第一节 项目化管理体系构建

第二节 招商活动的多项目管理

第三节 项目化管理实践

第十章 政府招商引资的职能定位

第一节 政府招商引资职能的演变与现状

第二节 政府招商引资职能定位存在的主要问题

第三节 政府招商引资职能转型的必要性

第十一章 政府招商引资的职能完善

第一节 政府履行招商引资职能中的政治性问题

第二节 政府履行招商引资职能中的经济性问题

第三节 政府履行招商引资职能中的社会性问题

第四节 改善政府招商引资职能

第十二章 政府招商引资的风险规避

第一节 招商引资风险概述

第二节 规避招商引资风险的国际经验

第三节 我国招商引资中的风险与规避分析

第十三章 政府招商引资的干部领导力

第一节 提高领导干部的决断力

第二节 扩大招商引资人员的影响力

第三节 发挥招商地区特有的环境软实力

第十四章 政府招商引资的诚信问题

第一节 政府诚信的重要性

第二节 政府诚信缺失的表现及危害

第三节 政府诚信缺失的矫治对策

第十五章 政府招商引资的税收杠杆

第一节 招商引资与税收的相关性

第二节 税收的配套环境和措施

第三节 招商引资中的税收管理对策

第十六章 政府招商引资的产业链招商

第一节 产业链的维度与形成

第二节 产业链配套体系

第三节 产业集群招商模式

第四节 产业链配套招商的层次

第十七章 政府招商引资的生态招商

第一节 生态招商的概念

第二节 生态招商的理论基础

第三节 生态招商的实施方案

第十八章 政府招商引资的区域实践范例

第一节 发达地区的招商实践

第二节 欠发达地区的招商实践

第三节 民族自治地方政府的招商实践

附录一 新加坡政府招商引资模式的借鉴

附录二 江西省政府招商引资研究与对策分析

附录三 吉林省政府招商引资研究与分析

附录四 青岛市利用外资的问题及对策研究

参考文献

招商引资的目标是通过一定的商务活动，解决地方经济发展过程中出现的资金不足的现象。在经济发展对资金的依赖越来越强的今天，地方招商引资的成败对一个地区的发展有着至关重要的作用。
　　无论是先富起来的城市，还是准备富起来的城市，现在都走到了一个十字路口。在这个路口上的转向将决定这些城市中的哪一个会率先进入下一个发展阶段。
　　苦练内功，增强招商引资的功力，是地方政府在这次绚丽的城市转型大潮中击败对手成功登顶的保证，而《政府招商引资指导手册（套装上下册）》就是给这些即将走上战场的武林高手们的一本招商引资秘籍。

《政府招商引资指导手册（套装上下册）》这套书的上册着重从理论角度对招商引资的基本运行进行说明，而下册则主要从区域实践中总结出一些经验、提出若干建议，希望能够对读者有所帮助。苦练内功，增强招商引资的功力，是地方政府在这次绚丽的城市转型大潮中击败对手成功登顶的保证，而《政府招商引资指导手册（套装上下册）》就是给这些即将走上战场的武林高手们的一本招商引资秘籍。