出版社:电子工业出版社
年代:2011
定价:320.0
作者兰西奥尼是旧金山一家管理咨询公司的总裁,也是著名的管理类畅销书作家。本书根据团队协作评测问卷所反映的现状,介绍团队协作的五项障碍,并针对这五种障碍提出相应的克服方法,包括建立信任、掌控冲突、兑现承诺、增强责任感、关注结果 。兰西奥尼开发的这套方法新颖、实用,对于改善团队绩效、促进沟通、激励员工有着积极的作用。
书籍详细信息 | |||
书名 | 克服团队协作的五种障碍站内查询相似图书 | ||
9787121132643 如需购买下载《克服团队协作的五种障碍》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息,请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN | |||
出版地 | 北京 | 出版单位 | 电子工业出版社 |
版次 | 1版 | 印次 | 1 |
定价(元) | 320.0 | 语种 | 简体中文 |
尺寸 | 21 × 28 | 装帧 | 平装 |
页数 | 68 | 印数 |
克服团队协作的五种障碍是电子工业出版社于2011.5出版的中图分类号为 F272.9-62 的主题关于 企业管理-组织管理学-手册 的书籍。
(美) 兰西奥尼 (Lencioni,P.) , 著
(美) 兰西奥尼 (Lencioni,P.) , 著
(美) 兰西奥尼 (Lencioni,P.) , 著
(美) 兰西奥尼 (Lencioni,P.M.) , 著
(美) 兰西奥尼 (Lencioni,P.) , 著
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(美) 兰西奥尼, 著
(美) 兰西奥尼, 著
夏建友, 主编