绩效管理与评估

书籍简介:

本书是国家“十五”规划教材。人力资源作为“第一资源”越来越成为社会的共识。中国加入世界贸易组织后，在经济全球化背景下，中国企业人力资源面临新的挑战和机遇。为适应时代需求，作者编写了本书。本书以案例、表格问卷和理论知识相结合的方式，讲解了绩效管理与组织环境、绩效管理系统、绩效评估指标、员工绩效评估方法、评估者的选择与训练、绩效管理的实施、绩效沟通和绩效评估结果的运用等内容。本书既可用于经济管理类本科学生的教学，也可以用于社会上人力资源管理人才的培训。

书籍规格:

书籍信息归属:

绩效管理与评估是高等教育出版社于2004.07出版的中图分类号为 F272.92 的主题关于 企业管理：人事管理－高等学校－教材 的书籍。