人力资源管理

书籍简介:

全书分为13章，系统概括了新经济时代人力资源管理的主要内容，具体包括第一章人力资源管理导论，第二章工作分析，第三章组织结构与组织设计，第四章 人力资源规划，第五章素质测评，第六章员工招聘与配置，第七章员工培训管理，第八章职业生涯管理，第九章 绩效管理，第十章薪酬与福利管理，第十一章人力资源的安全与保障，第十二章组织文化和第十三章国际人力资源管理。

书籍规格:

书籍信息归属:

人力资源管理是北京交通大学出版社于2016.8出版的中图分类号为 F243 的主题关于 人力资源管理－高等学校－教材 的书籍。