出版社：电子工业出版社
年代：2016
定价：45.0
本书在内容上涉及了归属感、团队氛围、有机合作、奖惩制度、管理者的角色定位、团队决策、少数派影响、团队凝聚力、团队中的角色、公平、团队内的冲突、团队内的竞争、团队的分化和解体等内容。通过30章深入结合实际的分析，理清团队合作中所面临的主要问题，然后对这些问题进行逐一探索和解答。
| 书籍详细信息 | |||
| 书名 | 团队管理方法论站内查询相似图书 | ||
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| 出版地 | 北京 | 出版单位 | 电子工业出版社 |
| 版次 | 1版 | 印次 | 1 |
| 定价(元) | 45.0 | 语种 | 简体中文 |
| 尺寸 | 24 × 17 | 装帧 | 平装 |
| 页数 | 印数 | ||
团队管理方法论是电子工业出版社于2012.12出版的中图分类号为 F272.90 的主题关于 企业管理－管理心理学 ,企业管理－团队管理－方法论 的书籍。