深度管理

书籍简介:

老板们设定了很难达到的目标，管理执行者们为了达到目标不惜盘剥压榨手下的团队；另一种情况是，经理们注重员工之间的和谐关系，没能达成上级设定的目标，结果就是压力重重、心灰意冷、崩溃失意，从而产生的挫败感将不仅存在于团队内部，三分之二的管理者们也受到波及。为了完成工作目标，管理者们往往得在业绩成果和员工关系之间做出舍弃。但这两个元素对管理者来说都必不可少：员工既要达到目标，也要和谐相处。本书为管理者们量身打造了一个快速、实用的计划并辅以例子、故事和测评。通过一系列学习，管理者们将能够：抛弃过去不惜一切代价赢得胜利的陈腐思想；在努力达成目标的同时享受在其中；保持能量和干劲；在潜移默化中地改掉欠佳的表现；与员工保持有效有益的联系；成为深得人心的领导。当今异常激烈的经济竞争使得职场氛围紧张压抑，让这本图书帮助你营造一个卓有成效甚至轻松快乐的工作氛围！

书籍规格:

书籍信息归属:

深度管理是中国友谊出版公司于2018.7出版的中图分类号为 C93 的主题关于 管理学－研究 的书籍。