李德林, 编著
出版社:暨南大学出版社
年代:2004
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本书先从人才流失的现象入手,结合各种管理心理学理论进行多方面多层次的探索,层层深入,具体分析了在管理过程中针对员工的不同心理特点采取的措施,进而提出了关于领导者的个人素质和修养问题。
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管人心理学是暨南大学出版社于2004.06出版的中图分类号为 C933 的主题关于 领导心理学 的书籍。
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