出版社:北京大学出版社
年代:2012
定价:28.0
公司最想留住的员工都是职业化程度高,专业水平高的员工。所谓职业化就是所作所为能让上司不禁竖起大拇指,并且暗自庆幸你是他的下属;就是你的一言一行透着专业的“范儿”,成为众人暗自模仿的样板;就是你已经成为猎头争相挖角的对象……一句话,职业化就是你的表现符合人们对你的期待。本书选取的职业化细节简单实用,而且具体启发性,使读者可以举一反三,就算只是有样学样,也可以快速修炼出高效的职业化能力。
前言
第一章 优秀,在自我学习的细节里
1
成为众人期待的角色——从无所用心到心中有人
“菜鸟员工”的专业短信
高级人才的低级错误
有备而来的青年编辑
大三女生的"职业作品"
起初都是行政,最终都是管理
2
高效积累成就卓越——在工作中学习,在学习中成长
通过作业积累成就卓越
成为专业领域的专业人士
把简单的事情做到不简单
想积累作业,先学会如何积累
前言
第一章 优秀,在自我学习的细节里
1
成为众人期待的角色——从无所用心到心中有人
“菜鸟员工”的专业短信
高级人才的低级错误
有备而来的青年编辑
大三女生的"职业作品"
起初都是行政,最终都是管理
2
高效积累成就卓越——在工作中学习,在学习中成长
通过作业积累成就卓越
成为专业领域的专业人士
把简单的事情做到不简单
想积累作业,先学会如何积累
3
优秀是一种习惯——持续学习是永久的人生保障
不是“要我学”,而是“我要学”
没有好工作,只有好员工
你拥有的条件决定你能拥有的结果
能战胜自己的人,不会止步于优秀
第二章 优秀,在高效工作的细节里
1
目标决定你的价值——绩效导向、目标第一的工作原则
少交差,多尽责
职场无小事,找准目标再行动
敬业让你收获更多“过程资产”
准备万全,成功不难
为了目标想办法
确立“大体则有、具体则无”的职业目标
2
赢就赢在多做一点——职业能力增长的诀窍
主动改善,变身职场强人
多做一点,你就能与众不同
机会总会降临主动的人
让上司因你而骄傲
超额付出才有超值收获
既要会表现,又要会凸现
第三章 优秀,在人际交往的细节里
1
上司是你最好的老师——学会与上司相处
准备好方案再请示
养成主动汇报的美德
用20%的时间和上司在一起
与上司保持正常的同事关系
2
同事是我们的生存环境——职场人的交往准则
勤于做事,乐于助人
不要挑战职场的游戏规则
慎入小团体,对事不对人
跋
会议记录、接电话、复印文件、贴发票、陪客户吃饭、替上司跑腿儿……你是不是觉得立志成为“专业人士”的你本应与这些鸡毛蒜皮的小事毫无干系,每每不得不做这些事,心中便会涌起“怀才不遇”的愤愤之情?其实,“世上没有怀才不遇这回事!”今天的这些小事儿,都是明天那些“大事”的铺路石。
看看你身边那些优秀的人,大到战略决策,小到会议流程,他们都心中有数,处理得当。他们的战略眼光是层出不穷的小事磨砺出来的,同时他们处理每件小事的职业范儿也都源自心中的“大局观”。做好工作中的每件小事,做大事的机会自然就在下一个转弯处等你。
《优秀在于搞定小事》讲述的全都是“职场人自己的小事”,其中有漂亮的行为方式,也有自以为是的愚蠢举动,他们的经验可以直接复制,他们的教训帮你不用吃一堑,就能长一智。如果你想改变自己的职业状态,请牢记书中30个职业化细节,只要照着做就能焕然一新;如果你是管理者,请把这本书送给你的下属,你将看到一个崭新的团队!
如果你在职场打拼多年,不上不下,一直没有起色;如果你业务能力出色,但怀才不遇,只能频繁跳槽;如果你盼望升职,但周围强手如林,自己无明显优势;如果你相信心态好就能成功,但空有一腔热情,身无所长;如果你初入职场,一心想表现,但有点找不着北;如果你身为中层主管,手下却没有一个得力干将,急需培训下属……请你读读《优秀在于搞定小事》。《优秀在于搞定小事》讲述的全都是“职场人自己的小事”:会议记录、接电话、复印文件、贴发票、陪客户吃饭、替上司跑腿儿……其中有漂亮的行为方式,也有自以为是的愚蠢举动,他们的经验可以直接复制,他们的教训帮你不用吃一堑,就能长一智。《优秀在于搞定小事》不推崇心态的力量,不会让你看时激动、看后无用,而是提供具体实在的行为菜单,30个职业化细节,你只要照着做就能面貌一新。
书籍详细信息 | |||
书名 | 优秀在于搞定小事站内查询相似图书 | ||
9787301217719 如需购买下载《优秀在于搞定小事》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息,请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN | |||
出版地 | 北京 | 出版单位 | 北京大学出版社 |
版次 | 1版 | 印次 | 1 |
定价(元) | 28.0 | 语种 | 简体中文 |
尺寸 | 26 × 19 | 装帧 | 平装 |
页数 | 印数 | 10000 |
优秀在于搞定小事是北京大学出版社于2013.1出版的中图分类号为 F272.92 的主题关于 企业-职工-修养 ,企业-职工-职业道德 的书籍。