出版社:清华大学出版社
年代:2007
定价:22.8
本书从9个方面论述员工如何提升自己,成为一个真正职业化的员工,为公司带来推动力的员工。
第一章 对公司——忠态 一、忠诚的涵义 二、对自己的组织忠态 三、对自己的领导者忠诚 四、爱岗 五、组织危难是检验忠诚的最佳时机 六、满怀感恩之心第二章 对工作——敬业 一、敬业的涵义 二、敬业的标准 三、正确看待薪水 四、如何做到敬业第三章 对事业——责任 一、责任的涵义 二、做好自己的本职工作
第一章 对公司——忠态 一、忠诚的涵义 二、对自己的组织忠态 三、对自己的领导者忠诚 四、爱岗 五、组织危难是检验忠诚的最佳时机 六、满怀感恩之心第二章 对工作——敬业 一、敬业的涵义 二、敬业的标准 三、正确看待薪水 四、如何做到敬业第三章 对事业——责任 一、责任的涵义 二、做好自己的本职工作 三、不要到处找借口 四、主动承担责任 五、放弃责任就是放弃成功第四章 对团队——协作 一、团队精神的涵义 二、怎样培养团队精神 三、如何做到团队合作 四、如何与不喜欢的人合作 五、如何获得他人的合作第五章 对行为——主动 一、主动的涵义 二、主动面对工作压力 三、主动思考自己的工作 四、自动自发 五、主动参与变革 六、养成积极主动工作的习惯 七、把事情做在前面 八、主动进行个人修炼第六章 对做事——公道 一、公道的涵义 二、坚持真理 三、公私分明 四、公平公正 五、光明磊落第七章 对业绩——高效 一、以业绩为导向 二、热忱是高效的基础 三、有效地管理时间 四、高效要有得当的工作方法 五、养成高效的日常习惯 六、提高解决问题的能力第八章 对思维——创新 一、创新的涵义 二、职业人要有创新意识 三、打破常规思维 四、培养创造性思维 五、以创新的思维思考问题 六、创新能力的升第九章 对命令——执行
公司是一艘大船,员工都是船里的船员。个人想要获得发展,必须与公司(单位)保持步调一致。怎样才能做到呢?本书从九个方面对比进行了详细地阐述,分别是:对公司——忠诚:对工作——敬业;对事业——责任;对团队——协作;对行为——主动;对做事——公道;对业绩——高效;对思维——创新;对命令——执行。通过这九个方面的修炼,你就能使自己成为一个真正职业化的员工,成为一个能给公司带来动力的员工,一个公司需要的员工,一个永远不会被辞退的员工。本书读者对象:正在各行各业的工作的人们以及准备参加工作的朋友们。
书籍详细信息 | |||
书名 | 与公司同呼吸站内查询相似图书 | ||
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出版地 | 北京 | 出版单位 | 清华大学出版社 |
版次 | 1版 | 印次 | 3 |
定价(元) | 22.8 | 语种 | 简体中文 |
尺寸 | 26 | 装帧 | 平装 |
页数 | 228 | 印数 |