出版社：国家行政学院出版社
年代：2012
定价：68.0
我国处于社会主义初级阶段，公共管理的作用不能消弱，而其职能的发挥经过公职人员的实际运作才能实现。
| 书籍详细信息 | |||
| 书名 | 公职薪酬制度设计站内查询相似图书 | ||
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| 出版地 | 北京 | 出版单位 | 国家行政学院出版社 |
| 版次 | 1版 | 印次 | 1 |
| 定价(元) | 68.0 | 语种 | 简体中文 |
| 尺寸 | 24 × 17 | 装帧 | 平装 |
| 页数 | 600 | 印数 | 1000 |
公职薪酬制度设计是国家行政学院出版社于2012.8出版的中图分类号为 F249.24 的主题关于 公务员－工资制度－研究－中国 的书籍。