悟虚管理

制度篇　董事长、总经理职权及其关系辨析　我们怎样才能更强——解读管理理论和管理程序　刍议企业改制与国有资产流失——读党的十七大报告有感决策篇　企业经营方略谈——山西六建发展案例分析　看《秋收起义》随想——当领导的境界　管理之理——领导者破“茧”而出　执行力的支点——公平正义实践篇　企业管理艺术别论　欲建集团军必先提升管理能力——山西六建管理能力提升提纲　也谈经营管理　从抽烟到管理　从东城和西城悟道管理

制度篇　董事长、总经理职权及其关系辨析　我们怎样才能更强——解读管理理论和管理程序　刍议企业改制与国有资产流失——读党的十七大报告有感决策篇　企业经营方略谈——山西六建发展案例分析　看《秋收起义》随想——当领导的境界　管理之理——领导者破“茧”而出　执行力的支点——公平正义实践篇　企业管理艺术别论　欲建集团军必先提升管理能力——山西六建管理能力提升提纲　也谈经营管理　从抽烟到管理　从东城和西城悟道管理　蛤蟆上天落地给予管理者的启示　核心竞争力在哪里　假如我是餐厅经理　案例一　“郎平”现象看管理　路难行之管理随想　上班和做事刍议——管理目标之意义　由交通秩序想到管理者们用人篇　管理之源——人才遴选之年龄辩　论选用人才——领导者的重要职责　成事者用人切忌藏私——看电视连续剧《台湾1895》之遐想　选择诚信者辩　公平他论　守拙辨析文化篇　企业家精神与价值创造　由资本引出的话题　病毒之遐想一　病毒之遐想二　让人即是让己　太极拳有感实务篇　“合理低价中标”的不公平　工程保证金对施工企业流动资金的影响　财务实行“统一管理分级核算”的管理模式　安全策论——从个人到社会责任　对项目法管理的承包利润实行双轨制考核　体会山西六建发展的柔性战略环境篇　对华夏公司和寒冰公司成本管理策略不同的认识　剩余价值的公平分配　价值的源泉是劳动之理解　影响需求因素讨论跋

杜怀文，中央党校在职研究生，又获香港中文大学EHBA硕士学位。曾任山西第六建筑有限公司董事长兼总经理，在任期间诸多殊荣。曾获高级会计师和企业法律顾问等职称，现就职于山西建筑工程（集团）总公司，任副总经理。本书收录的是他在工作和生活中对各类现象的思索和感悟。全书共分成七个部分，包括：制度篇、决策篇、实践篇、用人篇、文化篇、实务篇、环境篇。